Ξεκινάει ο έλεγχος 50.000 υπαλλήλων για πλαστά πιστοποιητικά – Ποιοι είναι οι τέσσερις λόγοι που θα απολύονται (ΦΕΚ)

Τη διαδικασία και τον τρόπο με τον οποίο θα γίνει ο επανέλεγχος των πιστοποιητικών δημοσίων υπαλλήλων των οποίων οι συμβάσεις μετατράπηκαν σε αορίστου χρόνου καθορίζει η υπουργική απόφαση που υπέγραψαν ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκος Μητσοτάκης και ο αναπληρωτής υπουργός Οικονομικών Χρηστος Σταϊκούρας (ΦΕΚ Β΄, Αρ. Φύλλου 1447/ 5.6.2014). Πρόκειται για τουλάχιστον  45 με 50.000 υπαλλήλους του γνωστού ΠΔ Παυλόπουλου του 2004 (πάνω από 35.000) αλλά και Βάσως Παπανδρέου του 2002 (πάνω από 10.000). Η διαδικασία ελέγχου θα γίνει από κλιμάκια με τουλάχιστον δύο μέλη στα οποία θα συμμετέχουν ένας επιθεωρητής ή βοηθός επιθεωρητής από το Σώμα Επιθεωρητών Ελεγκτών Δημόσιας Διοίκησης (ΣΕΕΔ) και ένας υψηλόβαθμος υπάλληλος του δημόσιου τομέα.

Εκτός Δημοσίου θα τεθούν μετά από την εμπεριστατωμένη και τεκμηριωμένη πορισματική έκθεση των κλιμακίων και απόφαση του ΑΣΕΠ υπάλληλοι οι οποίοι έχουν:

Πλεονάζον προσωπικό κρίθηκαν 4.933 υπάλληλοι των δήμων

Πλεονάζον προσωπικό κρίθηκαν μέσω αξιολόγησης του υπουργείου Εσωτερικών 4.933 υπάλληλοι των δήμων, τους οποίους θα πλήξει το επόμενο κύμα κινητικότητας, ενώ από αυτούς μόνο 1.210 μπορούν να απορροφηθούν σε άλλες θέσεις. Σύμφωνα την εφημερίδα ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΗ, κριτήρια ήταν το ποσοστό των υπαλλήλων ανά κατοίκους, το κόστος της μισθοδοσίας σε σχέση με τα έσοδα κ.α., ενώ από τη μελέτη εξαιρέθηκαν 53 δήμοι με πληθυσμό κάτω των 6.000 κατοίκων, οι οποίοι ήδη λειτουργούν οριακά.

Τι μπορεί να μας πει η Google για την ανεργία;

Αν θέλει να μάθει κανείς τι πραγματικά συμβαίνει με την οικονομία, ίσως αντί να διαβάζει οικονομικές εφημερίδες και να παρακολουθεί ειδήσεις στην τηλεόραση, να έπρεπε να στραφεί στο διαδίκτυο και πιο συγκεκριμένα… στη μηχανή αναζήτησης της Google.

Αυτό τουλάχιστον κάνουν αρκετοί ερευνητές, οι οποίοι στρέφονται στα δεδομένα του διαδικτύου για να "ξεκλειδώσουν" τα μυστικά της οικονομίας… σε ταχύτητες ιντερνετικές!

Γερμανικό think tank: Γιατί απέτυχε το εργασιακό μοντέλο που εφαρμόστηκε στην Ελλάδα

Σε άρθρο του ο Γερμανός οικονομολόγος Θόρστεν Σούλτεν, επικεφαλής του τομέα ευρωπαϊκής εργατικής πολιτικής του think tank WSI – Hans Boeckler Stiftung επισημαίνει, ειδικά σε ο,τι αφορά τις χώρες στις οποίες εφαρμόστηκε μνημονιακού τύπου πολιτική πως «σε αντίθεση με τις προσδοκίες της Κομισιόν, η αδύναμη εξέλιξη των μισθών δεν οδήγησε αυτόματα στη βελτίωση της ανταγωνιστικότητας».

Οπως δημοσιεύει και το capital.gr ο κ. Σούλτεν επικαλούμενος συμπέρασμα και μελέτες του ΔΝΤ τονίζει πως δεν αποδίδει το εργασιακό πρότυπο που έχει εφαρμοστεί στην Ελλάδα εξέφρασε

Ποιες είναι οι πέντε βασικές τάσεις στην ευρωπαϊκή αγορά εργασίας για το 2014-2015

Οι άνεργοι αποφεύγουν τις αγροτικές εργασίες

Οι Ελληνες ζουν την κρίση «στο πετσί τους»,ωστόσο, ακόμα και σε περίοδο υψηλής ανεργίας, είναι αρκετά επιλεκτικοί ως προς τα επαγγέλματα που δέχονται να κάνουν.

Έκτακτο βοήθημα δίνει ο ΟΑΕΔ στους σεισμοπαθείς μακροχρόνια ανέργους της Κεφαλονιάς.

Μπορείτε να καταθέσετε τα χαρτιά στον ΟΑΕΔ Ληξουρίου ( στην κα Ελένη στα ΚΕΠ ) και στον ΟΑΕΔ Αργοστολίου.

Τα δικαιολογητικά που πρέπει να έχετε μαζί σας είναι:

• Ταυτότητα
• Λογαριασμό Εθνικής Τράπεζας
• Κάρτα ανεργίας σε ισχύ
• Αίτηση

Το επίδομα ανέρχεται στα 586 ευρώ.

Τα δικαιολογητικά πρέπει να έχετε καταθέσει έως 11 Ιουλίου 2014

Νέα μείωση εργοδοτικών εισφορών ζητά το ΔΝΤ

Μειώστε τις ασφαλιστικές εισφορές, περιορίστε τα προγράμματα κατάρτισης και δώστε κίνητρα για απασχόληση κυρίως σε νέους και μακροχρόνια ανέργους. Αυτή είναι η «εντολή» του Διεθνούς Νομισματικού Ταμείου προς την κυβέρνηση που βλέπει την ανεργία να μειώνεται με ρυθμούς... χελώνας, απειλώντας την προσπάθεια ανάκαμψης.

Στην έκθεση «φάντασμα» του ΔΝΤ, που τελικά θα δημοσιοποιηθεί την ερχόμενη εβδομάδα, οι εκπρόσωποι των δανειστών στη χώρα μας θεωρούν τη μείωση των εργοδοτικών εισφορών «κλειδί» προκειμένου να υπάρξουν θετικές συνέπειες στους μισθούς, την απασχόληση και τα δημόσια οικονομικά.

ΠΑΜΕ ΟΑΕΔ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ-ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ

Συνάδελφοι,

Καταγγέλλουμε ως απαράδεχτη την διενέργεια ΕΔΕ εις βάρος του συναδέλφου μαςΠαν.Πανογιώργου, εκπ/κού στην ΕΠΑΣ ΑΓΡΙΝΙΟΥ. Ο συνάδελφος  κατηγορείται για ανακοίνωση που εκδόθηκε σχετικά με  τα  θέματα εκπαίδευσης στον ΟΑΕΔ.

Είναι πρωτοφανής η παρέμβαση της  Διοίκησης στα συνδικαλιστικά χρονικά.

Πλανώνται όσοι πιστεύουν ότι την αντίθετη άποψη την πολεμάς με ΕΔΕ, όσοι νομίζουν ότι  θα σπείρουν το φόβο και θα βουλώσουν τα στόματα  με πειθαρχικές διώξεις.

Κόσμος στο Συνταγμα , αποφασισμένες οι καθαρίστριες !

Πολύς κόσμος μαζεύεται στο Συνταγμα προκειμένου να συμπαρασταθεί στον δίκαιο και συγκινητικό αγώνα των Καθαριστριων του Υπουργειου Οικονομικων, αλλα και όλων των απολυμένων και διαθεσίμων υπαλληλων! Ακολουθεί συναυλία συμπαράστασης και αγώνα που διοργανώνει η ΑΔΕΔΥ.

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΚΑΤΑΣΚΗΝΩΣΕΙΣ 2104

ΠΕΥ ΟΑΕΔ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ  «ΚΑΤΑΣΚΗΝΩΣΕΙΣ 2014»

Συνάδελφοι,

     Σας ενημερώνουμε ότι για τη φετινή κατασκηνωτική περίοδο, οι κατασκηνώσεις που εγκρίθηκαν για συμμετοχή των παιδιών των εργαζομένων  στον ΟΑΕΔ   είναι οι ακόλουθες :

1) «THE RANCH» Κ. Σκούρας   ΑΕ , Σοφικό Κορινθίας 21041001221,2741093800

1^η περίοδος 18/6 -10/7,  2^η περίοδος 12/7-3/8 , 3^η περίοδος  4/8 -26/8

2)  «ΑΝΑΓΕΝΝΗΣΗ»  Αλέξανδρος Κωνσταντινέας, Κάλαμος, 2295062443

1^η περίοδος 17/6/-9/7 , 2^η περίοδος 10/7-1/8, 3^η περίοδος 2/8-24/8

Ανακοίνωση ΠΕΥ ΟΑΕΔ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΓΙΑ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΗΣ Π.Ε.Υ. ΟΑΕΔ -  11/6/2014

Συνάδελφοι,

Σας ενημερώνουμε ότι η εξ αναβολής Γενική Συνέλευση της ΠΕΥ ΟΑΕΔ,  θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη 11 Ιουνίου και ώρα 12:30 μ.μ. στην αίθουσα εκδηλώσεων στη Διοίκηση του ΟΑΕΔ, με την ίδια θεματολογία:

1. ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ – ΔΙΑΘΕΣΙΜΟΤΗΤΑ- ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ – ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟ ΠΟΙΑ ΘΑ ΕΙΝΑΙ Η ΑΝΤΙΔΡΑΣΗ ΜΑΣ, ΩΣΤΕ Η ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗ ΝΑ ΜΕΙΝΕΙ ΣΤΑ ΧΑΡΤΙΑ.

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΑΠΟ ΕΝΩΣΗ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΟΑΕΔ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ

Με αφορμή την ολοκλήρωση υλοποίησης της δράσης «επιταγή εισόδου στην αγορά εργασίας για ανέργους νέους ηλικίας έως 29 ετών» τουλάχιστον στην Θεσσαλία, αλλά και τις σχετικές ανακοινώσεις για την προκήρυξη πάλι του ίδιου προγράμματος το οποίο θα αφορά κάποιες δεκάδες χιλιάδες  ανέργους που θα ωφεληθούν από δράσεις κατάρτισης,  πρακτικής άσκησης αλλά και συμβουλευτικής υποστήριξης, είναι ευκαιρία να εξετάσουμε την αποτελεσματικότητα των παρόχων κατάρτισης και υλοποίησης του προγράμματος αλλά και το ίδιο το πρόγραμμα.

ΠΑΜΕ ΟΑΕΔ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΠΕΡΙ…..ΑΝΑΔΙΑΡΘΡΩΣΗΣ ΤΟΥ  ΟΑΕΔ

Αθήνα, 04/06/2014

Συνάδελφοι –σσες,

Πολλά  ακούγονται τον τελευταίο καιρό περί  ανασχεδιασμού και αναδιάρθρωσης  του Οργανισμού. Θέλουμε να επισημάνουμε τα εξής:

Το τελευταίο ΔΣ του Οργανισμού είχε ως θέμα την παράδοση δημοσίων υποδομών και υπηρεσιών μεσω συμπράξεων . Θα γίνουν 5  ανοιχτοί διεθνείς διαγωνισμοί που αφορούν  αναθέσεις μελετών και στοιχίζουν  εκατομμύρια  ευρώ  και αφορούν :

• -Ανασχεδιασμό διαδικασιών,ρόλων και πολιτικών του ΟΑΕΔ
• -Την «επιμόρφωση» των εργαζομένων του ΟΑΕΔ
• -Την αναβάθμιση υπηρεσιών,εργαλείων και διαδικασιών συμπράξεων,
• -Την αναβάθμιση συστημάτων πληροφορικής
• -Την «αναβάθμιση» της μαθητείας με βάση τον επαναπροσδιορισμό του επιχειρηματικού μοντέλου του Οργανισμού.

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΑΔΕΔΥ

Κάλεσμα σε Συλλαλητήριο – Συναυλία Αλληλεγγύης

Πέμπτη,  5 Ιουνίου 2014 και ώρα 6.30μμ

Η Κυβέρνηση συνεχίζοντας την ανάλγητη πολιτική της, οδηγεί τους εργαζόμενους που έθεσε η ίδια σε διαθεσιμότητα (σχολικούς φύλακες, καθηγητές μέσης εκπαίδευσης, εργαζόμενους σε  Υπουργεία),  σταδιακά σε απόλυση.  Είναι οι πρώτοι Δημόσιοι Υπάλληλοι που απολύονται μετά από 103 χρόνια! Ακολουθούν  οι δημοτικοί αστυνομικοί, οι καθαρίστριες του Υπουργείου Οικονομικών, διοικητικοί υπάλληλοι ΑΕΙ κλπ, διογκώνοντας τους ήδη εφιαλτικούς αριθμούς των απολυμένων και των ανέργων.

Εμείς όμως δεν πρέπει να τρέφουμε αυταπάτες. Βασικός στόχος της κυβερνητικής πολιτικής είναι η βίαιη απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων στο Δημόσιο. Επί της ουσίας, μεθοδεύεται η αντικατάσταση του «ακριβού» προσωπικού, με  εργαζόμενους που θα έχουν εκπέσει στο καθεστώς του «ωφελούμενου»  ή του ενοικιαζόμενου, θα αμείβονται με μισθούς πείνας και θα εργάζονται χωρίς ασφαλιστικά και εργασιακά δικαιώματα.

Για ποιους είναι αργία η Δευτέρα του Αγίου Πνεύματος

Η ημέρα του Αγίου Πνεύματος , που πέφτει φέτος την ερχόμενη Δευτέρα 9 Ιουνίου 2014 για τις ιδιωτικές επιχειρήσεις και τον ιδιωτικό τομέα γενικότερα είναι, εκτός εξαιρέσεων που προβλέπονται , εργάσιμη ημέρα, σε αντίθεση με το Δημόσιο για τον οποίο έχει ορισθεί ως επίσημη ημέρα αργίας.

Νέο μισθολόγιο στο Δημόσιο το 2015 μέσω της αξιολόγησης.

Στον επόμενο γύρω διαβουλεύσεων με την Τρόικα, που θα επιστρέψει στην Αθήνα τον Ιούλιο,

Μήπως το δικαίωμα στην τεμπελιά είναι η απάντηση στην ανεργία;

«Αν η εργατική τάξη, ξεριζώνοντας από την καρδιά της το διεστραμμένο πάθος που την κυβερνά και διαστρεβλώνει τη φύση της, ύψωνε το ανάστημά της για να σφυρηλατήσει έναν ατσάλινο νόμο που θα απαγόρευε σε όλους να δουλεύουν περισσότερο από τρεις ώρες την ημέρα, η γη θα ένιωθε να γεννιέται πάνω της ένας καινούριος κόσμος...». Τάδε έφη Πωλ Λαφάργκ.

Το επαναστατικό δοκίμιο του γαμπρού του Μαρξ, ερέθισε δραματουργικά τον Θοδωρή Γκόνη, ο οποίος-σε συνεργασία με την Ελένη Στρούλια-έγραψε το κείμενο της ξεχωριστής παράστασης «Η οδύνη των ανέργων και το δικαίωμα στην τεμπελιά» που ανεβαίνει στις 8 και 9 Ιουνίου, στην Πειραιώς 260, στο πλαίσιο του Φεστιβάλ Αθηνών.

Kόντρα Βρούτση – Στουρνάρα για τη... μεσοπρόθεσμη ανεργία

Του Δημήτρη Κατσαγάνη

Κατά πέντε ολόκληρες ποσοστιαίες μονάδες διαφέρουν οι εκτιμήσεις που έχουν από τη μια μεριά ο υπουργός Οικονομικών, Γιάννης Στουρνάρας και από την άλλη, ο υπουργός Εργασίας, Γιάννης Βρούτσης, για την ανεργία μέχρι το 2018.

Οι ποσοστιαίες μονάδες αυτές «αντιστοιχούν» ούτε σε πάνω από 200.000 άτομα και «μετρώνται» σε 1,35 δισ. ευρώ (λιγότερες) τρέχουσες ασφαλιστικές εισφορές και σε αντίστοιχα λιγότερες δαπάνες για συντάξεις (-5,8%), μιας και το κράτος έχει «κλειδώσει» πλέον τη συνεισφορά του στα ασφαλιστικά ταμεία σε ένα συγκεκριμένο ποσό «βρέξει -χιονίσει».

Πιο συγκεκριμένα: 

ΑΣΕΠ: Έως 17/6 οι αιτήσεις για 149 τελωνειακούς στο ΥΠΟΙΚ

Ξεκίνησε η διαδικασία υποβολής των αιτήσεων των υποψηφίων στην προκήρυξη 2Κ/2014 του ΑΣΕΠ, για την πλήρωση, με σειρά προτεραιότητας, 149 θέσεων τακτικού προσωπικού Πανεπιστημιακής, Τεχνολογικής και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης, του κλάδου Τελωνειακών, στο υπουργείο Οικονομικών.

Οι υποψήφιοι πρέπει να συμπληρώσουν και να υποβάλουν ηλεκτρονική αίτηση συμμετοχής στο ΑΣΕΠ, αποκλειστικά, μέσω του διαδικτυακού τόπου της Αρχής, στην επιλογή «Online Υπηρεσίες».

Η προθεσμία υποβολής των ηλεκτρονικών αιτήσεων λήγει την Τρίτη 17 Ιουνίου, στις 21:00.

Νεες μειωσεις μισθων στο Δημοσιο με νέο μισθολόγιο

Χαρακτηριστική του πλαισίου που θα ισχύσει είναι τοποθέτηση του υπουργού Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκου Μητσοτάκη. «Θα υπάρξουν στοχευμένες μειώσεις σε μισθούς προκειμένου να επιβραβευθούν οικονομικά οι πιο παραγωγικοί.

Σε αυτούς που δεν θα κοπεί ο μισθός  θα θεωρούνται «άριστοι», και η μη μείωση θα μεταφράζεται σε  μπόνους το οποίο λόγω των περιορισμένων «οικονομικών» της χώρας, πιθανότατα το μπόνους θα είναι «συμβολικό».