oaednews

Πέμπτη 2 Δεκεμβρίου 2021

Ο έλεγχος των εργαζομένων, οι παράλογες απαιτήσεις, η μεταφορά… του ψηφιακού ΟΑΕΔ

 ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ  ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ Ο.Α.Ε.Δ.

Εθνικής Αντίστασης 8 – 17456 Άλιμος  
Τηλ.2109924316-2109989647
FAX.2109924316
e-mail: omosp.ypal @oaed.gr                                                        
                    
                                                                           Αρ. Πρωτ. 523 / 2-12-2021

Θέμα: Ο  έλεγχος των εργαζομένων, οι παράλογες απαιτήσεις, η μεταφορά… του ψηφιακού ΟΑΕΔ

Η ψηφιακή αναβάθμιση συνεχίζεται στον ΟΑΕΔ. Δεκάδες αποφάσεις ανεργίας από την Κω, την Τζια κι όλα τα νησιά, καλούνται να εκδώσουν εργαζόμενοι από άλλες υπηρεσίες, προκειμένου να αποδείξουν ότι ο ΟΑΕΔ έχει ψηφιοποιηθεί. Παλιά μου τέχνη κόσκινο! Αποφάσεις ανεργίας από άλλες υπηρεσίες, φάκελοι ΝΘΕ κλπ, κλπ.

Οι εργαζόμενοι δέχονται τεράστια πίεση, προκειμένου να εκδώσουν αποφάσεις ανεργίας της υπηρεσίας τους, αλλά και άλλων υπηρεσιών. Η ανισότητα στην κατανομή,  η υποστελέχωση και, εσχάτως, η εξατομικευμένη  παρακολούθηση  υπηρεσιών και εργαζομένων, μας δημιουργεί  έντονους προβληματισμούς. Η πίεση των συναδέλφων είναι τέτοια που τους αναγκάζει να εργαστούν Σαββατοκύριακο και αργίες, πολύ πέραν του ωραρίου τους. Είναι τέτοια, που οδηγεί κόσμο σε ψυχιάτρους και χάπια, χωρίς καμιά υπερβολή. Είναι τέτοια που το εργασιακό burnout ντρέπεται να "μιλήσει". Και είναι όλα απόρροια  αποφάσεων της διοίκησης. Επειδή δε, όλα αυτά είναι αποτυπωμένα στα ηλεκτρονικά συστήματα του ΟΑΕΔ, καλούμε τον Διοικητή να ξεκαθαρίσει δημόσια τη θέση του. Είναι δική του εντολή και επιβάλλεται έμμεσα από τους υφιστάμενούς του στους εργαζομένους να εργάζονται νυχθημερόν;