Ο μύθος για τον αριθμό των δημοσίων υπαλλήλων στην Ελλάδα

Τον μύθο για τον αριθμό των δημοσίων υπαλλήλων στην Ελλάδα και στις άλλες ευρωπαϊκές χώρες καταρρίπτει έρευνα της Le Parisien.

Στην έρευνα της Le Parisien  μόνο η Ιαπωνία έχει λιγότερους δημοσίους υπαλλήλους από την Ελλάδα.

Σημαντικό στοιχείο το οποίο πρέπει να επισημανθεί είναι το γεγονός, ότι στην έρευνα αυτή εμφανίζεται το ποσοστό του ενεργού δυναμικού που είναι δημόσιοι υπάλληλοι.

10.500 προσλήψεις μέσω νέου προγράμματος του ΟΑΕΔ

Ένα νέο πρόγραμμα του ΟΑΕΔ θα αφορά σε 10.500 μακροχρόνια ανέργους ηλικίας από 55 έως 67 ετών και θα αποσκοπεί στο να ωφεληθούν άτομα που βρίσκονται σε μειονεκτική θέση λόγω της ηλικίας, προκειμένου να μπορέσουν να συμπληρώσουν τα απαιτούμενα ένσημα για τη συνταξιοδότησή τους.

Πρόκειται για πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων των δήμων, των περιφερειών και άλλων δημόσιων φορέων καθώς και ιδιωτικών επιχειρήσεων, ώστε να προχωρήσουν στην πρόσληψη των ανέργων για χρονικό διάστημα 12 μηνών.

Το πρόγραμμα θα υλοποιηθεί από το υπουργείο Εργασίας μέσω του ΟΑΕΔ, όπως ανακοίνωσε πρόσφατα η αναπληρώτρια υπουργός Εργασίας Ράνια Αντωνοπούλου. Οπως επίσης επισημάνθηκε, γίνεται προσπάθεια ώστε το ποσό των 500 ευρώ, που είναι η συνεισφορά του κράτους για την αμοιβή των ανέργων, να ανέλθει στα 600 ευρώ.

Το άγγιγμα της φύσης

Δυο υπέροχες φωτογραφίες μας χάρισε σήμερα ο καλός συνάδελφος και  φωτογράφος Μπάμπης Τάσιος(ΚΠΑ ΠΟΛΥΓΥΡΟΥ)

ΑΣΕΠ: Όλη η προκήρυξη 4Κ/2017 για 70 μόνιμους στην ΕΥΑΘ (ΦΕΚ)

Δημοσιεύτηκε σε ΦΕΚ η προκήρυξη 4Κ/2017 του ΑΣΕΠ που αφορά στην πλήρωση με σειρά προτεραιότητας εβδομήντα (70) θέσεων προσωπικού με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης στην Εταιρεία Ύδρευσης και Αποχέτευσης Θεσσαλονίκης Α.Ε. (Ε.Υ.Α.Θ. Α.Ε.).

Η προθεσμία υποβολής των ηλεκτρονικών αιτήσεων συμμετοχής αρχίζει στις 26 Απριλίου ημέρα Τετάρτη και λήγει στις 10 Μαΐου 2017, ημέρα Τετάρτη. Το εμπρόθεσμο της αίτησης κρίνεται με βάση την ημερομηνία της ηλεκτρονικής υποβολής της στο Α.Σ.Ε.Π..

Χωρίς τρόλεϊ αύριο η Αθήνα

Ακινητοποιημένα θα είναι αύριο, από τις 11 το πρωί έως τις 4 το απόγευμα, τα τρόλεϊ.

Οι εργαζόμενοι αποφάσισαν πεντάωρη στάση εργασίας προκειμένου να συγκληθεί συνέλευση των εργαζομένων, με θέματα τη Συλλογική Σύμβαση Εργασίας

Υπ. Παιδείας: "Τι θα ισχύσει φέτος για τις επαναληπτικές Πανελλαδικές"

Προκειμένου να μην αδικηθούν υποψήφιοι/ες, που αναγκάζονται να απέχουν από τις εξετάσεις λόγω σοβαρού προβλήματος υγείας, το Υπουργείο Παιδείας Έρευνας και Θρησκευμάτων πρόκειται να καταθέσει νομοθετική ρύθμιση για τη θεσμοθέτηση επαναληπτικών πανελλαδικών εξετάσεων για υποψηφίους/ες που ασθενήσουν σοβαρά και δεν μπορέσουν να προσέλθουν στις πανελλαδικές εξετάσεις του Ιουνίου σε κάποιο ή κάποια από τα εξεταζόμενα μαθήματα.

Σύμφωνα με το Υπ. Παιδείας, οι διαφορές του νέου συστήματος επαναληπτικών σε σχέση με το παλιό σύστημα είναι οι εξής:

α) Οι νέες επαναληπτικές προσφέρονται όχι μόνο για τους/τις υποψήφιους/ες των ΓΕΛ αλλά και των ΕΠΑΛ.

β) Προσφέρονται και στα ειδικά μαθήματα και στις πρακτικές δοκιμασίες των ΤΕΦΑΑ, τα οποία μέχρι σήμερα αποκλείονταν, αφού οι επαναληπτικές αφορούσαν μόνο στα μαθήματα που συνδέονταν με το απολυτήριο Λυκείου.

γ) Οι νέες επαναληπτικές μπορούν να λύσουν το πρόβλημα ασθένειας που απαιτεί πολλές μέρες για την ανάρρωση, γιατί πραγματοποιούνται τον Σεπτέμβριο και όχι λίγες μέρες μετά τις κανονικές πανελλαδικές.

Φορολογικές δηλώσεις 2017

Εμπόδιο στην υλοποίηση της ... φιλόδοξης απόφασης της Ανεξάρτητης Αρχής Δημοσίων Εσόδων να ανοίξει πριν το Πάσχα το σύστημα TAXISNET για την ηλεκτρονική υποβολή των φορολογικών δηλώσεων 2017 για τα φυσικά πρόσωπα προβάλλουν οι ίδιες οι υπηρεσίες της καθώς δεν διευκολύνουν χιλιάδες επιχειρήσεις να υπολογίσουν σωστά τις παροχές σε είδος των μετόχων, των στελεχών και των εργαζομένων τους και να υποβάλουν εγκαίρως στο σύστημα τις βεβαιώσεις αποδοχών, ώστε τα προσυμπληρωμένα στα έντυπα Ε1 των φορολογουμένων στοιχεία για τα φορολογητέα ποσά μισθών να είναι ορθά και πλήρη

Πάνω από 600.000 μισθωτοί αμείβονται με 392 ευρώ μικτά

Συνεχίστηκε για άλλο ένα μήνα η πτώση των αμοιβών στον ιδιωτικό τομέα. Σύμφωνα με τα στοιχεία του ΕΦΚΑ, το μέσο ημερομίσθιο μειώθηκε κατά 2% τον Ιούνιο του 2016 σε σχέση με το αντίστοιχο μήνα του 2016. Ο μέσος μισθός για πλήρη απασχόληση διαμορφώθηκε στα 1162 ευρώ/μήνα, ενώ ο μέσος μισθός για μερική απασχόληση ανήλθε μόλις στα 392 ευρώ μικτά/μήνα. Με σύμβαση μερικής απασχόλησης αμείβονται 601.869 μισθωτοί ή το 28,9% του συνόλου των εργαζομένων.

Πιο αναλυτικά, σύμφωνα με τα στοιχεία του ΕΦΚΑ για τη μισθωτή απασχόληση τον Ιούνιο του 2016 σε σχέση με τον Ιούνιο του 2015:

Στο 11,5% μειώθηκε το συνολικό ποσοστό της ανεργίας στην Ιταλία

Στο 11,5% μειώθηκε το συνολικό ποσοστό της ανεργίας στην Ιταλία τον Φεβρουάριο, κατά στοιχεία του Ιταλικού Εθνικού Ινστιτούτου Στατιστικής (Istat).

Η μείωση ήταν 0,3% σε σχέση με τον Ιανουάριο και 0,2% σε σχέση με τον Φεβρουάριο του 2016.

Η ανεργία των νέων (15-24 ετών) τον Φεβρουάριο διαμορφώθηκε στο 35,2%, μειωμένη κατά 1,7% από τον Ιανουάριο και κατά 3,6% σε ετήσια βάση.

Παράταση της Προθεσμίας Υποβολής των Ηλεκτρονικών Αιτήσεων Συμμετοχής στην Προκήρυξη 1Κ/2017

Ανακοινώνεται ότι η προθεσμία υποβολής των ηλεκτρονικών αιτήσεων συμμετοχής των υποψηφίων στην Προκήρυξη 1Κ/2017 του ΑΣΕΠ (ΦΕΚ 10/3-3-2017 Τεύχος Προκηρύξεων ΑΣΕΠ) για την πλήρωση με σειρά προτεραιότητας τετρακοσίων τεσσάρων (404) θέσεων τακτικού προσωπικού Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης στο Υπουργείο Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων (Δικαστήρια και Δικαστικές Υπηρεσίες της χώρας), παρατείνεται μέχρι τις 14:00 το μεσημέρι της Παρασκευής 7 Απριλίου 2017.

Νέα εγκύκλιος για την αναγνώριση προϋπηρεσίας εκτός δημοσίου τομέα

Σύμφωνα με την εγκύκλιο για τις περιπτώσεις ασκούντων ελευθέριο επάγγελμα ή απασχολούμενων με έμμισθη εντολή, για τους οποίους είναι υποχρεωτική η εγγραφή στο οικείο επαγγελματικό Επιμελητήριο ή Σύλλογο,

Τα 10 σημεία της αξιολόγησης που πρέπει να προσέξουν οι Δημόσιοι Υπαλληλοι

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., στο πλαίσιο της απεργίας – αποχής, όλων των εργαζομένων στις Δημόσιες Υπηρεσίες, από κάθε διαδικασία αξιολόγησης σε όλα τα επίπεδα, που προκήρυξε στις 15 Μαρτίου, επισημαίνει σε νέα ανακοίνωσή της τα ακόλουθα:

Οι μύθοι και οι απάτες που συνοδεύουν την «αξιολόγηση» χρήζουν αποκάλυψης

1) Η συνολική στοχοθεσία της υπηρεσίας (και κατ’ επέκταση και η ατομική στοχοθεσία) καθορίζεται από τα πάνω, από τον υπουργό ή το όργανο διοίκησης κάθε φορέα. Οι στόχοι δηλαδή για τους οποίους θα βαθμολογηθεί ο υπάλληλος είναι καθορισμένοι, υποχρεωτικοί και άρρηκτα συνδεδεμένοι με την εφαρμογή της μνημονιακής – νεοφιλελεύθερης κυβερνητικής πολιτικής. Στο περιβάλλον του υποστελεχωμένου και υποχρηματοδοτημένου δημόσιου τομέα, αρκετοί από τους στόχους πιθανότατα είτε να μην είναι εφικτοί είτε να βρίσκονται σε πλήρη αντίθεση με τις ανάγκες της κοινωνίας. Για παράδειγμα, στην υγεία, στόχος θα είναι η μικρότερη παραμονή του ασθενή στο νοσοκομείο, με σκοπό την περικοπή της δαπάνης, τη λειτουργία του νοσοκομείου με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια, κι όχι την καλύτερη παροχή υπηρεσίας στον πολίτη. Με αυτόν τον τρόπο, δημόσιες δομές θα αξιολογούνται αρνητικά και θα οδηγούνται σε περαιτέρω συρρίκνωση και κατάργηση. Παράλληλα, ο εργαζόμενος θα χρεώνεται ο ίδιος την αρνητική αξιολόγηση της επίτευξης της συνολικής στοχοθεσίας και θα τον συνοδεύει σε όλο τον εργασιακό του βίο.

Με μοριοδότηση η μονιμοποίηση των συμβασιούχων

Τα όσα είχε δηλώσει στο epoli.gr ο Υπουργός Εσωτερικών, Πάνος Σκουρλέτης, για τη λύση του θέματος των συμβασιούχων - μετατροπή σε ΙΔΑΧ - αναφέρει σημερινό δημοσίευμα του newpost.

Σύμφωνα με το δημοσίευμα, το σχέδιο των συναρμόδιων Υπουργείων θα προβλέπει πριμοδότηση της προϋπηρεσίας των συμβασιούχων ορισμένου χρόνου  για θέσεις αορίστου χρόνου τις οποίες θα προκηρύξει το ΑΣΕΠ, σε Φορέα ή Οργανισμό του Δημοσίου ή των ΟΤΑ.

«Επανεκκίνησις»: Ένα laptop για κάθε μαθητή

Με σύνθημα «Ένα laptop για κάθε μαθητή» η ομάδα εθελοντών «Επανεκκίνησις» καταπολεμά τον ψηφιακό αναλφαβητισμό, επισκευάζοντας παλιούς υπολογιστές και δωρίζοντας τους σε σχολεία

Η διαδικασία είναι καινοτόμα μεν, απλή δε. Αρχικά, παραλαμβάνουν δωρεές υπολογιστών από ιδιώτες και από επιχειρήσεις, στη συνέχεια εθελοντές τεχνικοί υπολογιστών της ομάδας τους επισκευάζουν και τελικά δωρίζονται σε μαθητές σχολείων, δημοτικών και γυμνασίων. Όσοι υπολογιστές δεν γίνεται να επισκευαστούν πηγαίνουν στην ανακύκλωση. Η δράση θέτει τρεις βασικούς στόχους: να παρέχει πρόσβαση στην πληροφορική σε μαθητές δημοτικού και γυμνασίου, να προάγει την ιδέα της ανακύκλωσης παλαιών υπολογιστών και παράλληλα να προάγει την ίδια την ιδέα του εθελοντισμού. Ο Βασίλης Σαραπχανάς είναι 31 ετών και προσφέρει τις υπηρεσίες του στην «Επανεκκίνησις» εδώ και κάποιους μήνες, στον ελεύθερο χρόνο του, αφού παράλληλα εργάζεται. Δεν είναι τεχνικός υπολογιστών, αλλά εργάζεται ως product manager, συντονίζοντας και καθοδηγώντας εθελοντές. «Μου φάνηκε πολύ ενδιαφέρουσα η ιδέα να μπορώ να ασχοληθώ με μία δράση που και το αντικείμενο της είναι πάρα πολύ ενδιαφέρον για μένα, αλλά παράλληλα νιώθω ότι και η θέση μου προσφέρει πολλά ως εθελοντή και ως επαγγελματία, γιατί μπορώ να εργαστώ πάνω στο product manager το οποίο με ενδιαφέρει», τονίζει μιλώντας στο Αθηναϊκό – Μακεδονικό Πρακτορείο Ειδήσεων. 

24ωρη απεργία στην Εθνική Τράπεζα την Παρασκευή

 Με στόχο «την παραβίαση του κανονισμού εργασίας» και την αντίθεση «στην πολιτική απαξίωσης της ΕΤΕ και του δυναμικού της», ο σύλλογος υπαλλήλων της Εθνικής Τράπεζας, προανήγγειλε απεργία για την Παρασκευή 7 Απριλίου.

Η απεργία έχει πανελλαδικό χαρακτήρα και είναι 24ωρη και ο  Σ.Υ.Ε.Τ.Ε. ανακοίνωσε ότι προχώρησε στην επιλογή αυτή: «απαιτώντας την τήρηση του Κανονισμού Εργασίας και την εγκατάλειψη της ρουσφετολογικής και αδιαφανούς πολιτικής των προσλήψεων και τοποθετήσεων σε οργανικές θέσεις ευθύνης συνεργατών και συμβούλων, που αυξάνουν το λειτουργικό κόστος, ενώ την ίδια στιγμή απαξιώνουν τα ικανά και άξια στελέχη της Ε.Τ.Ε. στερώντας τους προοπτικές, κίνητρα και υπηρεσιακή εξέλιξη. 

Οι πληροφοριοδότες δημοσίου συμφέροντος ως «όπλο» κατά της διαφθοράς !!!!!

Οι πληροφοριοδότες δημοσίου συμφέροντος (whistleblowers) ως «όπλο» κατά της διαφθοράς, ήταν το θέμα συζήτησης που έγινε χθες βράδυ, στο πλαίσιο φεστιβάλ ταινιών ντοκιμαντέρ με το ίδιο αντικείμενο, που διοργάνωσαν από κοινού το Ινστιτούτο Νίκος Πουλαντζάς, η ευρωομάδα της Αριστεράς (GUE/NGL) και ο ευρωβουλευτής Στέλιος Κούλογλου.
Στη συζήτηση συμμετείχαν, εκτός από τον Έλληνα ευρωβουλευτή, ο υπουργός Επικρατείας Χριστόφορος Βερναρδάκης, η ευρωβουλευτής των Σοσιαλιστών και μέλος της εξεταστικής επιτροπής του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου για τη φοροαποφυγή Βιρζινί Ροζιέρ, και ο whistleblower Ρούντολφ Έλμερ.   Για τον Ρ. Έλμερ προβλήθηκε νωρίτερα ντοκιμαντέρ για το πώς από υψηλόβαθμο στέλεχος μιας ελβετικής τράπεζας, εξειδικευμένο στις «επενδύσεις» στα νησιά Κέιμαν, μετατράπηκε σε απόβλητο του ελβετικού τραπεζικού συστήματος. 

ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ ΤΗΣ ΕΠΑ.Σ. ΩΡΑΙΟΚΑΣΤΡΟΥ ΜΕ ΤΟ CEDEFOP

Η ΕΠΑ.Σ. Ωραιοκάστρου συμμετέχει στην καμπάνια της Ευρωπαϊκής Επιτροπής για την προώθηση

της Επαγγελματικής Εκπαίδευσης. Η διαδικασία περιλαμβάνει την βιντεοσκόπηση από τις εκπαιδευτικές δραστηριότητες ειδικοτήτων της ΕΠΑ.Σ. Ωραιοκάστρου και την σύνδεση τους με την αγορά εργασίας δια μέσου του συτήματος Μαθητείας του Ο.Α.Ε.Δ.. 

Στιγμυότυπα από την βιντεοσκόπηση στις εργαστηριακές εγκαταστάσεις.

ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΥΣΑ ΕΚΔΗΛΩΣΗ ΔΙΟΡΓΑΝΩΝΕΙ Η ΕΠΑΣ ΟΑΕΔ ΚΑΡΔΙΤΣΑΣ

Οι Διευθύντρια της ΕΠΑΣ ΟΑΕΔ Καρδίτσας Κα Ζωή Ευδοκία, οι Εκπαιδευτικοί και οι Μαθητές της ΕΠΑ.Σ ΟΑΕΔ Καρδίτσας, σας προσκαλούν στην εκδήλωση που θα πραγματοποιηθεί στα πλαίσια της ευρωπαικής εβδομάδας επαγγελματικών δεξιοτήτων την Πέμπτη 06/04/2017 και ώρα 17:00 (Τρικάλων 226) με θέμα: Επαγγελματική Εκπαίδευση ΟΑΕΔ . Δράσεις Μαθητών

Κήρυξη 48ωρης απεργιακής κινητοποίησης για τους εργαζόμενους στην Υπηρεσία Ασύλου

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. κηρύσσει 48ωρη Πανελλαδική Απεργία για τους συμβασιούχους εργαζόμενους της Υπηρεσίας Ασύλου του Υπουργείου Μεταναστευτικής Πολιτικής την Τετάρτη 5 και Πέμπτη 6 Απριλίου 2017, μετά από τη σχετική ομόφωνη Απόφαση της Γενικής τους Συνέλευσης (21-3-2017), με αιτήματα:

• την άμεση καταβολή των δεδουλευμένων στους εργαζόμενους, που παραμένουν απλήρωτοι επί τέσσερις συνεχόμενους μήνες και
• καμία περαιτέρω καθυστέρηση στην καταβολή της μισθοδοσίας τους.

Δημόσιο: Άτυπη & επ’ αόριστον παράταση στην αξιολόγηση

Άτυπη, αλλά και… επ’ αόριστον παράταση θα δοθεί στην διαδικασία αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων από το υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότησης, σύμφωνα με πληροφορίες της aftodioikisi.gr.

Ο αρχικός προγραμματισμός ήταν η αξιολόγηση να έχει ολοκληρωθεί μέχρι σήμερα 31 Μαρτίου, ωστόσο, και με δεδομένο ότι η εγκύκλιος με την οποία ουσιαστικά δόθηκε το σήμα για την εκκίνηση της αξιολόγησης στο Δημόσιο εκδόθηκε στις 6 Μαρτίου, φαίνεται ότι μια παράταση, έστω και άτυπη, αποτελεί μονόδρομο.

Κινητικότητα: Ποιοι φορείς θα βρεθούν αποκλεισμένοι από το νέο σύστημα μετατάξεων

Τις πρώτες εργάσιμες ημέρες μετά την Κυριακή της Ανάστασης, η οποία φέτος «πέφτει» στις 16 Απριλίου, πρόκειται, να ξεκινήσει η διαδικασία για την κινητικότητα, σύμφωνα με πηγές του υπουργείου Διοικητικής Ανασυγκρότησης.

Συγκεκριμένα, στόχος είναι, όπως προβλέπει και ο νόμος 4440 του 2016, το τελευταίο δεκαπενθήμερο του Απριλίου να αποσταλούν στην Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας τα αιτήματα των φορέων (υπουργεία, Νομικά Πρόσωπα, Αποκεντρωμένες Διοικήσεις, ΟΤΑ και Ανεξάρτητες Αρχές) ώστε μετά την εξέτασή τους να αναρτηθούν στην πλατφόρμα την 1η Ιουνίου, όπου εντός 15νθημέρου οι ενδιαφερόμενοι υπάλληλοι θα μπορούν να υποβάλουν τα αιτήματά τους για μετάταξη. Η αξιολόγηση των υποψηφίων από την υπηρεσία υποδοχής θα γίνει μέχρι τις 31 Ιουλίου και η έκδοση της απόφασης μετάταξης ή απόσπασης μέχρι τις 15 Σεπτεμβρίου.

Επιλογή Προϊσταμένων στο Δημόσιο. Πως και πότε θα γίνει

Ολοκληρώνονται οι προετοιμασίες για την έναρξη του νέου συστήματος για την επιλογή των προϊσταμένων στο Δημόσιο, σύμφωνα με τα στελέχη του αρμόδιου υπουργείου, ενώ έχει ήδη εκδοθεί το σύνολο της πρωτογενούς και δευτερογενούς νομοθεσίας.

Η επιλογή των προϊσταμένων θα γίνει από το αρμόδιο συμβούλιο (ΕΙΣΕΠ: Ειδικό Συμβούλιο Επιλογής Προϊσταμένων).

Ευρωπαϊκά Συνδικάτα: Απαράδεκτη επίθεση του ΔΝΤ στα δικαιώματα των Ελλήνων εργαζομένων

Η ETUC καλεί το ΔΝΤ να πάψει να επιμένει στην περαιτέρω περικοπή συντάξεων και την απελευθέρωση της αγοράς εργασίας στην Ελλάδα, ως αντάλλαγμα για τη συμμετοχή του Ταμείου στο ελληνικό πρόγραμμα, επισημαίνοντας πως «οι Έλληνες εργαζόμενοι έχουν ήδη υποστεί σημαντική μείωση του βιοτικού επιπέδου τους». 
Ο Γενικός Γραμματέας της ETUC, Λούκα Βιζεντίνι δήλωσε ότι η τελευταία απόπειρα του ΔΝΤ να περιορίσει περισσότερο τα δικαιώματα των εργαζομένων στην Ελλάδα συνιστά «επίθεση στο ευρωπαϊκό κοινωνικό μοντέλο». 

Το Ευρωπαικό Δικαστήριο για τις συνθήκες καταναγκαστικής εργασίας στη Μανωλάδα

Η απόφαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου των Δικαιωμάτων του Ανθρώπου κατά της Ελλάδας, για την υπόθεση της καταναγκαστικής εργασίας αλλοδαπών στις φυτείες φράουλας στη Μανωλάδα, το 2012, συνιστά «απόφαση-σταθμό» για παρόμοιες συνθήκες καταναγκαστικής εργασίας, που δυστυχώς εξακολουθούν να υπάρχουν και σε άλλες ευρωπαϊκές χώρες.
Τα παραπάνω ανέφεραν σε συνέντευξη Τύπου, οι νομικοί των οργανώσεων «Ελληνικό Συμβούλιο για τους Πρόσφυγες» και «Open Society Justice Initiative» που εκπροσώπησαν τους εργάτες στον Δικηγορικό Σύλλογο Αθηνών. Η απόφαση του ΕΔΔΑ, συνιστά «την πιο σημαντική απόφαση που έχει εκδοθεί ποτέ για τα ανθρώπινα δικαιώματα των εργατών, τόσο για την Ελλάδα, όσο και για την υπόλοιπη Ευρώπη» εκτίμησαν.

To δικαίωμα να είσαι «offline» μετά τη δουλειά

Οι Γάλλοι έχουν απαγορεύσει από τον Ιανουάριο την αποστολή επαγγελματικών μέιλ εκτός ωραρίου. Και οι Ισπανοί εξετάζουν μια αντίστοιχη απαγόρευση. Η Γερμανία από την άλλη ακολουθεί μια μέση οδό, που γεννά όμως ερωτήματα.

 Τι καλύτερο από λίγες στιγμές χαλάρωσης στο σπίτι μετά τη δουλειά με μια ταινία ή ένα βιβλίο; Μακριά από το κινητό και τα επαγγελματικά μέιλ. Ακούγεται ιδανικό. Αλλά μάλλον είναι πολύ καλό για να είναι αληθινό. Το κινητό των εργαζομένων τόσο στον ιδιωτικό όσο και στον δημόσιο τομέα συχνά δεν σταματά να χτυπάει, ακόμη και εκτός ωραρίου εργασίας.

Επιδότηση έως 50.000 ευρώ σε επιχειρήσεις με «κοινωνικό» χαρακτήρα

Με 161 εκατ. ευρώ από το ΕΣΠΑ είναι έτοιμο το υπουργείο Εργασίας να χρηματοδοτήσει τις επιχειρήσεις που θα δραστηριοποιηθούν στην Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία. Κάθε εταιρία θα λάβει ως επιχορήγηση ποσό που θα φτάνει έως τα 50.000 ευρώ

Η Κοινωνική Οικονομία απαρτίζεται από επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται σε κάποιο κλάδο παράγοντας είτε προϊόντα είτε υπηρεσίες με κοινωνικό «αποτύπωμα». Για παράδειγμα στην κατηγορία αυτή συγκαταλέγονται τα φροντιστήρια που έχουν δημιουργηθεί και τα οποία στηρίζουν οικογένειες με πενιχρές οικονομικές δυνατότητες. Επίσης, βρίσκονται εταιρίες στον κλάδο του τουρισμού, που επιλέγουν να προωθούν πακέτα διακοπών σε οικογένειες με Άτομα με Ειδικές Ανάγκες. Στην ίδια κατηγορία βρίσκονται και εταιρίες τυποποίησης και παραγωγής λαδιού στην επαρχία (πχ Ηράκλειο Κρήτης, Μυτιλήνη). 

Την Παρασκευή 7/4 η πληρωμή για το δώρο Πάσχα και τα επιδόματα ανεργίας

Ο Οργανισμός Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ) ανακοινώνει ότι:
 •    Από την Παρασκευή 07.04.2017 θα καταβάλλεται το Δώρο Πάσχα στους τακτικά επιδοτούμενους άνεργους και στις δικαιούχους της ειδικής παροχής προστασίας μητρότητας. 
•    Από την Παρασκευή 07.04.2017 θα προπληρωθούν τα επιδόματα ανεργίας, τα επιδόματα μακροχρονίως ανέργων και τα βοηθήματα ανεργίας των αυτοτελώς και ανεξαρτήτως απασχολουμένων, που κανονικά θα καταβάλλονταν από 07.04.2017 μέχρι και 23.04.2017.