oaednews

Παρασκευή 10 Ιουνίου 2022

Μπορούν τα στελέχη εταιριών και οργανισμών σήμερα να διαχειριστούν καταγγελία σεξουαλικής παρενόχλησης;

 Δε γνωρίζω πόσοι θα διαβάσουν αυτό το άρθρο. Ο τίτλος από μόνος του είναι διαφωτιστικός.

.  Δεν είναι απλό ερώτημα αλλά αντικατοπτρίζει την πραγματικότητα.  Η επίλυση των φαινομένων της βίας και παρενόχλησης στους εργασιακούς χώρους , του Mobbing, του Bullying είναι περισσότερο Management και Administration παρά Legal.  Η Αποφυγή και Διαχείριση περιπτώσεων εργασιακού εκφοβισμού δεν στηρίζεται στην ερμηνεία των κανόνων ή συμπεριφορών ή σε οδηγίες κολλημένες σε έναν τοίχο. Υπάρχει μεγάλη διαφορά  από τους κανόνες με την εφαρμογή τους. Είναι καθαρά θέμα Ηγεσίας. Είναι θέμα Στελεχών είναι θέμα Διοίκησης. Είναι θέμα Ανθρώπων!