ΚΑΙ ΤΩΡΑ;
Όλων των πόνων οι λυγμοί
και των καημών οι στεναγμοί,
πα στη πλατεία άπλωσαν
και όνειρα κι’ ελπίδες,
κουράγιο αρματώθηκαν
κι’ απόφαση το πήραν,
να αρνηθούν όλοι μαζί
να ζουν μέσ’ στο χειμώνα.
Κι’ αφού το συμφωνήσανε
κοιτάχτηκαν στα μάτια.
ΚΑΙ ΤΩΡΑ;
Όλων των πόνων οι λυγμοί
και των καημών οι στεναγμοί,
πα στη πλατεία άπλωσαν
και όνειρα κι’ ελπίδες,
κουράγιο αρματώθηκαν
κι’ απόφαση το πήραν,
να αρνηθούν όλοι μαζί
να ζουν μέσ’ στο χειμώνα.
Κι’ αφού το συμφωνήσανε
κοιτάχτηκαν στα μάτια.
Την πλήρη αντίθεσή του με την καταβολή επιδομάτων του ΟΠΕΚΑ και της ΔΥΠΑ με προπληρωμένες κάρτες εκφράζει ο Αλέξης Μητρόπουλος.
Ο πρόεδρος της Ένωσης για την Υπεράσπιση της Εργασίας και του Κοινωνικού Κράτους (ΕΝΥΠΕΚΚ) κάνει λόγο για «Κοινωνικό Απαρτχάιντ» και σημειώνει ότι «είναι απαράδεκτο για σύγχρονο Ευρωπαϊκό Κράτος η χορήγηση κοινωνικών επιδομάτων σε φτωχούς και ανέργους με κουπόνια!!!».
Μπορεί ο κατώτατος μισθός να ανέρχεται στα 830 ευρώ (850 στο Δημόσιο), όμως για χιλιάδες εργαζόμενους στην υγεία, που απασχολούνται μέσω του Ειδικού Προγράμματος της ΔΥΠΑ (πρώην ΟΑΕΔ), ο μισθός έχει μείνει καθηλωμένος στα 775 ευρώ μικτά ή 670 καθαρά.Πρόκειται για μια ιστορία γραφειοκρατικής ή σκέτης κρατικής τρέλας, που κρατάει σε ομηρία προσωπικό που εργάζεται στα δημόσια νοσοκομεία και σε άλλους φορείς υγείας, σε υπηρεσίες πρώτης γραμμής, καλύπτοντας πάγιες και διαρκείς ανάγκες.
Η Σχολή Ανώτερης Επαγγελματικής Κατάρτισης της ΔΥΠΑ (πρώην ΟΑΕΔ) Αγρινίου σε συνεργασία με τον Δήμο Αγρινίου, σας προσκαλεί την Τσικνοπέμπτη 20 Φεβρουαρίου 2025 στα «Τσικνο-μπουλίσματα» 2025
Θέμα: Πόσο κοστίζει μια συνέντευξη τύπου;
10831 χιλιάδες ευρώ κόστισε η συνέντευξη τύπου του Διοικητή της ΔΥΠΑ και της Υπουργού Εργασίας στη Ρόδο! Πρόκειται για ακόμη μια κυριλέ εκδήλωση-φιέστα, που αυτή τη φορά πραγματοποιήθηκε στη Ρόδο από τον Διοικητή της ΔΥΠΑ και την Υπουργό.
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΑΡΜΑ:
Πραγματοποιήθηκε σήμερα η κινητοποίηση των εργαζομένων «ΟΑΕΔ-4000» στο Υπουργείο Εργασίας, διεκδικώντας το ΑΥΤΟΝΟΗΤΟ. Να σταματήσει ο εμπαιγμός και η κοροϊδία της Κυβέρνησης και του Υπουργείου Εργασίας, που ανανεώνουν ένα πρόγραμμα εδώ και 8 χρόνια ( μπήκαμε στο 9ο ..) ΧΩΡΙΣ:
Να δικαιούνται τις μισθολογικές αυξήσεις εδώ και 8 χρόνια, μένοντας καθηλωμένοι στον ίδιο μισθό που προσλήφθηκαν το 2017(!!).
Και να ΜΗΝ τους χορηγούνται τα επιδόματα που παίρνουν ΟΛΟΙ οι υπόλοιποι υπάλληλοι ( εκτός από το Ανθυγιεινό-χωρίς αναδρομική ισχύ- και της μητρότητας. Και αυτά με αγώνες ετών…)
Και είναι ΠΡΟΚΛΗΤΙΚΟ τα άλλα προγράμματα της ΔΥΠΑ από 2020 και μετά να αμείβονται ΚΑΝΟΝΙΚΑ( και υπερωρίες..) και μισθολογικά κλιμάκια και οι συνάδελφοι του ΟΑΕΔ-4000 να μην παίρνουν τίποτα. Και μάλιστα, όταν από τους 4.000 έχουν μείνει 2050, με την υπάρχουσα χρηματοδότηση να καλύπτει ΠΛΗΡΩΣ τις αυξήσεις σε μισθούς και τη χορήγηση των επιδομάτων που δικαιούνται.
534.048 λιγότερους ανέργους (διαφορά 12,3%) από την ΔΥΠΑ (τ. ΟΑΕΔ), ανακοίνωσε η ΕΛΣΤΑΤ για τον Δεκέμβριο 2024!!
Γιατί η ΕΛΣΤΑΤ ανακοίνωσε χαμηλότερο κατά 12,3% ποσοστό ανεργίας από τη ΔΥΠΑ για τον Δεκέμβριο 2024
Η Ελληνική Στατιστική Υπηρεσία (ΕΛΣΤΑΤ) ανακοίνωσε σήμερα 443.639 (ποσοστό 9,4%) για τον Δεκέμβριο 2024, δηλαδή μειωμένη ανεργία κατά 48.529 ανθρώπους (ποσοστό -1%) σε σχέση με τον Νοέμβριο 2024 που ήταν 10,4%!!
Δήλωση Θανάση Γκώγκου, μέλος
του ΔΣ της ΔΥΠΑ (εκ μέρους των εργαζομένων)
Η γελοιότητα δεν έχει τέλος
Αυτοί
που μιλούν από την κυβέρνηση για δικαιοσύνη στο επίδομα της ανεργίας και
σηκώνουν τους τόνους των πανηγυρισμών, αποτελούν το τμήμα μιας νοσηρής κατάστασης
που αντιμετωπίζει τους ανέργους ως αναλώσιμους σε "πειράματα" με
υποτιθέμενα μαθήματα κατάρτισης, τους ξεφτιλίζει για τα κέρδη μιας χούφτας
τρωκτικών της ανεργίας.
Όταν
τα "σκόιλ ελικίκου" γίνονται κανόνας, τότε η αποτροπή τους γίνεται
καθήκον μας! Η αξιοπρέπεια των ανέργων και των εργαζομένων δεν χωρά στην
αναξιοπρέπεια όσων εμπορεύονται την ανεργία και τη ζωή των ανέργων.
Καμία ανοχή στα τρωκτικά της ανεργίας, σε αυτούς που εμπορεύονται την ανάγκη προστασίας από την ανεργία.
Λίγες μέρες αρκούσαν για να φανούν τα ξεδιάντροπα ψέματα, οι βερμπαλισμοί και τα παραμύθια της κυβέρνησης όσον αφορά το ποσοστό της ανεργίας, ώστε να σβήσουν τα συνθήματα και οι πανηγυρισμοί για το τάχα γόνιμο έδαφος της εύφορης κοιλάδας που δίνει σε όλους εργασία και ρίχνει τα ποσοστά της ανεργίας.
Τη Δευτέρα 20 Γενάρη, ανακοινώθηκαν από τη ΔΥΠΑ τα στοιχεία για την εγγεγραμμένη ανεργία του προηγούμενου διαστήματος, δίνοντας ένα νούμερο που προσεγγίζει το ένα εκατομμύριο ανέργους. Επειδή στην κυβέρνηση αρέσει να παίζει με τους αριθμούς, αναφέροντας ψεύδη και δημιουργώντας μία εικονική πραγματικότητα που δείχνει ότι η ανεργία πέφτει ύστερα από την καπιταλιστική κρίση και τα μνημόνια, να ενημερώσουμε ότι τίποτα δεν μπορεί να κρυφτεί ή να παραποιηθεί. Πριν 20 χρόνια ακριβώς, το 2004, οι άνεργοι με βάση τα στοιχεία ήταν μισό εκατομμύριο, δηλαδή περίπου στο ήμισυ των σημερινών αριθμών. Μια φορά ψεύτες, πάντα ψεύτες στην κυβέρνηση.
Πριν ένα μήνα πανηγύριζαν με βάση τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ για τους 400.000 ανέργους που υποτίθεται έριχναν την ανεργία σε μονοψήφια ποσοστά.
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ
ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΟΑΕΔ-ΔΥΠΑ
14
Ιανουαρίου 2025
ΕΚΛΟΓΕΣ
ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΩΝ ΣΥΜΒΟΥΛΙΩΝ
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Συναδέλφισσες,
συνάδελφοι
Την
Παρασκευή 17-1-2025 θα πραγματοποιηθούν οι εκλογές των υπηρεσιακών συμβουλίων.
Τα
υπηρεσιακά συμβούλια και η συμμετοχή αιρετών εκπροσώπων των εργαζομένων αποτελούν
μια σημαντική κατάκτηση του συνδικαλιστικού κινήματος.
Υπήρξαν
και υπάρχουν καθοριστικές παρεμβάσεις για βασικά θέματα υπηρεσιακών εξελίξεων
των συναδελφισσών και συναδέλφων όπως η αναγνώριση των προϋπηρεσιών, η κατάταξη
σε μισθολογικά κλιμάκια, η αναγνώριση συνάφειας τίτλων, τα πειθαρχικά
προβλήματα, η μοριοδότηση για θέσεις ευθύνης, οι μετακινήσεις αποσπάσεις κ.α..
Η παράταξη μας διαχρονικά, σταθερά, με γνώση και μελέτη των νόμων, των Υπουργικών Αποφάσεων και εγκυκλίων της Διοίκησης, στάθηκε και στέκεται με γνώμονα την υποστήριξη του δικαίου των συναδελφισσών και των συναδέλφων στο πλευρό όλων χωρίς ενδοιασμούς και υπεκφυγές.
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ
ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΟΑΕΔ-ΔΥΠΑ
13
Ιανουαρίου 2025
ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Συναδέλφισσες,
συνάδελφοι
Κυριολεκτικά στην εκπνοή
του 2024 η διοίκηση εισηγήθηκε στο Δ.Σ. της Δ.ΥΠ.Α. το κλείσιμο ορισμένων σχολικών
δομών ΕΠΑΣ-ΣΑΕΚ-ΚΕΚ και ΚΠΑ σε όλη την επικράτεια, λόγω προβλημάτων
επικινδυνότητας που οφείλονται σε εκθέσεις αυτοψίας στατικότητας των κτιρίων, από τα αρμόδια για το σκοπό αυτό όργανα.
Η απόφαση αυτή ήταν
μονόδρομος δεδομένου ότι προέχει η ασφάλεια των εργαζομένων και των πολιτών. Ωστόσο
ο μονόδρομος αυτός αποτελεί πολιτική επιλογή που συνδέεται με αβελτηρία που
έχει αιτίες και συνακόλουθα από έλλειψη σχεδιασμού
μετά την απόφαση.
Σε κάθε περίπτωση ο κοινός παρονομαστής αυτής της επιλογής είναι η έλλειψη σεβασμού προς τους εργαζόμενους και τους πολίτες. Η περαιτέρω υποβάθμιση της πιο σημαντικής κρατικής υπηρεσίας άσκησης κοινωνικής πολιτικής, έφερε τον ΟΑΕΔ που έγινε ΔΥΠΑ το 2022 από πλεονασματικούς προϋπολογισμούς σε ακραία ελλειμματικούς το 2023 (548 εκ ευρώ). Που οδηγούμαστε? Σε εικόνα συρρίκνωσης και αναποτελεσματικότητας επίτευξης των σκοπών της ΔΥΠΑ.
Με το πιλοτικό επίδομα ανεργίας, ούτε το επίδομα αυξάνεται ούτε οι δικαιούχοι τονίζει η Ομοσπονδία Υπαλλήλων ΟΑΕΔ και προχωράει σε αποκαλύψεις
Με διάφορα τρικ στο επίδομα ανεργίας η κυβέρνηση Μητσοτάκη επιχειρεί να κόψει δικαιούχους και να μειώσει τα τελικά ποσά, όπως καταγγέλλει η Ομοσπονδία Υπαλλήλων ΟΑΕΔ, αποκαλύπτοντας ότι πάνω από 300.000 ευρώ θα διατεθούν για την ανάπτυξη πληροφοριακών συστημάτων του νέου πιλοτικού προγράμματος επιδόματος ανεργίας.
Παρά τη μικρή αύξηση της απασχόλησης, η Ελλάδα εξακολουθεί να έχει τη δεύτερη υψηλότερη ανεργία στην Ευρώπη, μετά την Ισπανία, με 9,6% τον Νοέμβριο, έναντι 6,3% στην Ευρωζώνη και 5,9 στην ΕΕ των 27. Εκεί όμως που πήρε το προβάδισμα είναι στη γυναικεία ανεργία, αφήνοντας πίσω της την Ισπανία, με ποσοστό υπερδιπλάσιο του ευρωπαϊκού μέσου όρου, στο 12,6%. Σταθερά υψηλή είναι και η ανεργία των νέων, η οποία αυξήθηκε κατά 7 ποσοστιαίες μονάδες σε σχέση με τους θερινούς μήνες – στο 23,1%.
Τον Νοέμβριο του 2024 πάνω από 3 εκατ. νέοι (κάτω των 25 ετών) ήταν άνεργοι στην ΕΕ, εκ των οποίων τα 2,4 εκατ. στη ζώνη του ευρώ. Τον Νοέμβριο του 2024, το ποσοστό ανεργίας των νέων ήταν 15,3% στην ΕΕ, από 15,2% τον Οκτώβριο του 2024, και 15% στη ζώνη του ευρώ, σταθερό σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα.
Για “σκάνδαλο” κάνει λόγο ο Καθηγητής Εργατικού Δικαίου και Πρόεδρος της Ένωσης Υπεράσπισης Εργασίας και Κοινωνικού Κράτους (ΕΝΥΠΕΚΚ) κ. Αλέξης Μητρόπουλος επικαλούμενος τα επίσημα στοιχεία που δημοσιοποιήθηκαν αναφορικά με τους δείκτες της ανεργίας στην Ελλάδα, για τον μήνα Νοέμβριο του 2024. Όπως χαρακτηριστικά αναφέρει, είχαμε …507.355 λιγότερους ανέργους (διαφορά 11,6%) από τα στοιχεία που έδωσε στη δημοσιότητα η η ΕΛΣΤΑΤ σε σχέση με τα στοιχεία που δημοσιοποιεί για την ίδια περίοδο η ΔΥΠΑ (τ. ΟΑΕΔ).
Δείτε τι υποστηρίζει συγκεκριμένα:
●454.695 (ποσοστό 9,6%) ήσαν οι άνεργοι τον Νοέμβριο 2024, σύμφωνα με την ΕΛΣΤΑΤ
●962.050 (ποσοστό 21,2%) ήσαν οι άνεργοι τον Νοέμβριο 2024, σύμφωνα με τη ΔΥΠΑ
●128.992 περισσότερους ανέργους (+15,5%) σε σχέση με τον Οκτώβριο 2024, ανακοίνωσε η ΔΥΠΑ για τον Νοέμβριο 2024
●11.914 λιγότερους ανέργους (-2,6%) σε σχέση με τον Οκτώβριο 2024, ανακοίνωσε η ΕΛΣΤΑΤ για τον Νοέμβριο 2024
ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ
ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ Ο.Α.Ε.Δ.
Εθνικής
Αντίστασης 8 – 17456 Άλιμος
e-mail: omosp.ypal@dypa.gov.gr
Ιστοσελίδα: www.oyoaed.gr
Θέμα: Πιλοτική υποχώρηση του
επιδόματος ανεργίας
Σχετικά με
το ΦΕΚ 7047/20-12-2024 και τον καθορισμό των όρων και των προϋποθέσεων της
πιλοτικής δράσης της ΔΥΠΑ για την τακτική επιδότηση της ανεργίας επισημαίνουμε
τα εξής:
Είναι γεγονός ότι το επίδομα ανεργίας και ο
υφιστάμενος τρόπος υπολογισμού του
διέθετε μια στιβαρή λογική, ωστόσο χρειαζόταν έναν επαναπροσδιορισμό. Σ'
αυτή τη βασική αρχή, συμφωνούμε. Επαναπροσδιορισμό όμως υπέρ των ανέργων, υπέρ
των πιο αδύναμων. Με την πιλοτική εφαρμογή για το νέο επίδομα ανεργίας κάτι
τέτοιο δεν προκύπτει, όπως θα αναλύσουμε εν συνεχεία.
Καταρχάς, να διευκρινίσουμε ότι το επίδομα ανεργίας
λαμβάνει μεσοσταθμικά περίπου το 15% του συνόλου των εγγεγραμμένων
ανέργων. Για τον μήνα Νοέμβριο δηλαδή, από τους 962.052 χιλιάδες
εγγεγραμμένους ανέργους, επίδομα ανεργίας (όλων των περιπτώσεων) έλαβαν οι
170.851 άνεργοι.
Η Κυβέρνηση μέσα από το πιλοτικό πρόγραμμα για το επίδομα ανεργία και σε συνέχεια άλλων νομοθετημάτων ("Δουλειές ξανά" κλπ) προσπαθεί να μειώσει τους δικαιούχους του επιδόματος ανεργίας και να αφήσει εκτός επιδόματος νέους εργαζόμενους ή εργαζόμενους με ευέλικτες μορφές απασχόλησης κλπ, δηλαδή τη μεγάλη πλειοψηφία των εργαζομένων.
Δήλωση του Θανάση Γκώγκου, μέλος του ΔΣ της ΔΥΠΑ (εκ μέρους των εργαζομένων), για το κυβερνητικό σχέδιο για το επίδομα ανεργίας.
«”Η φτώχεια είναι πιο φρόνιμη αν νιώθει ότι φταίει”
Ο παραπάνω στίχος από το τραγούδι “Σαράβαλο” συμπυκνώνει την κοροϊδία της κυβέρνησης όσον αφορά το επίδομα ανεργίας και την προκλητική στάση της να προσπαθεί να φορτώσει στους ανέργους την ευθύνη για την ανεργία τους.
Έχει αξία, μέρες που ναι, να ανατρέξουμε στον ρόλο των Συνδικάτων κατά την περίοδο της επταετίας, να δούμε πως τα αντιμετώπισε η χούντα, πως αντιμετωπίζονται διαχρονικά και πως αντέδρασαν τα ίδια κατά τη σκοτεινή εκείνη περίοδο. Ο ρόλος των συνδικάτων πάντα κρίσιμος, θετικός ή αρνητικός! «Από την πρώτη μέρα που οι επίορκοι συνταγματάρχες άρπαξαν με τα τανκς την εξουσία και κατάλυσαν κάθε νομιμότητα, στράφηκαν με ιδιαίτερο μίσος κατά του συνδικαλιστικού κινήματος», αναφέρει ο αγωνιστής Τάσος Δήμου.
Επιμέλεια
Αφροδίτη ΤζιαντζήΗ ανεργία μειώνεται μεν, αλλά αν κοιτάξει κανείς πιο προσεκτικά τις στατιστικές θα δει ότι από πίσω κρύβονται διόλου χαρμόσυνα μηνύματα.
Αναλυτική έρευνα του πανεπιστημιακού και εργατολόγου Αλέξη Μητρόπουλου, αποκαλύπτει τρεις βασικές αιτίες μείωσης της ανεργίας, που μόνο αφορμή για πανηγυρισμούς δεν προσφέρουν: Μείωση εργατικού δυναμικού, έκρηξης μερικής απασχόλησης και μαζική απασχόληση συνταξιούχων. Η έρευνα προστίθεται στα τελευταία στοιχεία της Εurostat, που δείχνουν ότι η χώρα μας έχει την υψηλότερη μακροχρόνια ανεργία στην Ευρωζώνη και τη δεύ τερη υψηλότερη στην ΕΕ μετά τη Βοσνία Ερζεγοβίνη – με 6,2%, ποσοστό σχεδόν τριπλάσιο του ευρωπαϊκού μέσου όρου (2,1%). Την ίδια στιγμή η Ελλάδα έχει από τις χειρότερες επιδόσεις στην ανεργία των νέων (η τρίτη υψηλότερη στην ΕΕ), καθώς και στα ποσοστά αναξιοποίητου εργατικού δυναμκού.
Σύλλογος Έκτακτου Προσωπικού
(Αναπληρωτών και Ωρομίσθιων
Εκπαιδευτικών)
Ε.Κ.Ε.Κ. ΑμεΑ Θεσσαλονίκης
Δ.ΥΠ.Α.
Ταχ. δ/νση: 57006 Λακκιά
Βασιλικών
Τηλ. επικοινωνίας:
Καραβοκύρης-6976714363, Ράσσιου-6987911985
Email: syllogosekekamea@gmail.com
Λακκιά, 17/10/2024
Αρ.
Πρωτ.: 192
Το Ε.Κ.Ε.Κ. ΑμεΑ Θεσσαλονίκης της Δ.ΥΠ.Α. λειτουργεί από το 1985 και εξής αποτελώντας τη μία από τις δύο συνολικά δομές που διαθέτει η Δ.ΥΠ.Α με αποστολή την επαγγελματική εκπαίδευση και κατάρτιση εφήβων και ενηλίκων με αναπηρίες, καλύπτοντας το κενό που υφίσταται στο χώρο της μεταδευτεροβάθμιας επαγγελματικής εκπαίδευσης στον τομέα αυτό. Με υπηρεσίες υψηλού επιπέδου, που συνδυάζουν την εκπαίδευση με την επαγγελματική κατάρτιση, σε ένα πλήθος ειδικοτήτων και με την ψυχοκοινωνική και συμβουλευτική υποστήριξη, αποσκοπεί στην ανάπτυξη των απαραίτητων δεξιοτήτων για την ένταξή των ΑμεΑ στην αγορά εργασίας.
Πολλοί/πολλές από τους/τις εκπαιδευτικούς του Ε.Κ.Ε.Κ. ΑμεΑ Θεσσαλονίκης εργάζονται σε αυτό επί πολλά συναπτά έτη έχοντας αποκτήσει αξιόλογη διδακτική εμπειρία στην επαγγελματική κατάρτιση ατόμων με αναπηρία. Ταυτόχρονα πληρούν τα τυπικά και πρόσθετα προσόντα που ορίζονται από τις μέχρι τώρα κείμενες διατάξεις και αποτελούν βασική προϋπόθεση για την πρόσληψη τους (πτυχία ΑΕΙ, ΤΕΙ, ΤΕ και ΔΕ, διδακτορικοί και μεταπτυχιακοί τίτλοι, παιδαγωγική επάρκεια, πιστοποίηση εκπαιδευτών ενηλίκων του Ε.Ο.Π.Π.Ε.Π., επιμορφωτικά σεμινάρια εξειδίκευσης στην ειδική αγωγή κ.α.).
Ο Νόμος 5078 (ΦΕΚ 211/Α΄/20-12-2023 στις διατάξεις των άρθρων 160, 162 και 169 του), εξήγγειλε τη δημιουργία ενός κοινού μητρώου προσωρινών αναπληρωτών και ωρομίσθιων εκπαιδευτικών για όλες τις σχολές της Δ.ΥΠ.Α. αν και οι εκπαιδευτικοί Ειδικής Αγωγής, κατά την περιοδο διαβούλευσής του, αντιπροτείναμε ένα ξεχωριστό Μητρώο Εκπαιδευτικών Eιδικής Aγωγής και Επαγγελματικής κατάρτισης ΑμεΑ που να λαμβάνει υπόψη τα απαιτούμενα προσόντα και την εργασιακή εμπειρία στο χώρο.
Έτσι αρχές Αυγούστου, και μετά την Πρόσκληση υπ’αριθμ. 880015/08-08/2024οι ενδιαφερόμενοι εκπαιδευτικοί κληθήκαμε να καταθέσαμε τα έγγραφα και πιστοποιητικά μας σε αυτό το κοινό μητρώο εκπαιδευτικών της Δ.ΥΠ.Α., θεωρώντας πως θα τηρηθούν όσα ορίζονταν στις παραπάνω διατάξεις και συγκεκριμένα στο άρθρο 8, παράγραφος 4 της σχετικής πρόσκλησης, ότι δηλαδή ειδικά για την προκήρυξη θέσεων στις Σχολές ΑμεΑ επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης, ήταν απαιτούμενη η εξειδίκευση των υποψηφίων στην Ειδική Αγωγή.
Αναρτήθηκαν τα αποτελέσματα στο μητρώο και δυστυχώς βρεθήκαμε αντιμέτωποι με μια σειρά από λάθη, παραλείψεις, παραβλέψεις διατάξεων και αναξιοκρατία.
ΜΗ(Ν) ΤΡΩ(Σ)
(Μ)Ο(ΡΙΑ), Δ.ΥΠ.Α.
˅ Η διοικητική διαδρομή της αυθαιρεσίας και παρατυπίας,
˅
Αποφάσεις και πρακτικές «Υποσταθμαρχών», συγγνώμη Υποδιοικητών,
στα όρια της «αντιποίησης
αρχής» και της «κατάχρησης εξουσίας»
˅ Τώρα παρέχεται και αναγνώριση
ή/και απόρριψη Πανεπιστημιακών Τίτλων και πάσης
φύσεως Πτυχίων του Ελληνικού Δημοσίου από το Υποσταθμαρχείο
«Κομματικοί
προφέσορες παρα-Δ.ΥΠ(Λ).Α. Α.Ε.»
Ο σπουδαίος και αποτελεσματικός αγώνας που γίνεται στη Δ.ΥΠ.Α. τα τελευταία χρόνια για τη μείωση της ανεργίας, τον ψηφιακό εκσυγχρονισμό, τη διαφάνεια, την εκπαίδευση χιλιάδων πολιτών σε διάφορους τομείς, την πολύ-επίπεδη άρση του κοινωνικού αποκλεισμού ανέργων και οικονομικά ή/και φυσικά αδύναμων πολιτών και οικογενειών, και ο σπουδαιότερος αγώνας πάντων, η άρση βαθιά ριζωμένων στερεοτύπων και αρνητικών προκαταλήψεων για την ζωτικής σημασίας για την ελληνική κοινωνία και οικονομία, αξία των Τεχνικών Επαγγελμάτων, των Εμπειροτεχνών-Καλλιτεχνών και για τα Επίπεδα Σπουδών, είναι θλιβερό να αμαυρώνεται τόσο βάναυσα και άδικα από επιπόλαιες Αποφάσεις και Πρακτικές Υποδιοικητών, στα όρια των νόμων και του Συντάγματος της Ελλάδας και του Κοινοτικού Δικαίου, εγκεκριμένες (;) και από το Δ.Σ. της Δ.ΥΠ.Α.(;)