Παρατείνεται μέχρι 31-12-17 η αναστολή διορισμών και προσλήψεων σε όλο το δημόσιο τομέα

Μέχρι την 31n Δεκεμβρίου 2017 παρατείνεται η ισχύς της 33/2006 Πράξης Υπουργικού Συμβουλίου για την αναστολή διορισμών και προσλήψεων στο Δημόσιο, με επίκληση της ανάγκης περιστολής, λόγω των δημοσιονομικών συνθηκών, των δαπανών στο Δημόσιο, στα νομικά πρόσωπα δημοσίου δικαίου, στους οργανισμούς τοπικής αυτοδιοίκησης και στα νομικά πρόσωπα ιδιωτικού δικαίου που ανήκουν στον ευρύτερο δημόσιο τομέα.

Στην Real Consulting έργο αναδιοργάνωσης του ΟΑΕΔ

Ο Οργανισμός Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (ΟΑΕΔ) κατακύρωσε στην Real Consulting , σύμφωνα με πληροφορίες, το έργο «Προμήθεια Ενεργού Εξοπλισμού για τις ανάγκες του ανασχεδιασμού (re-engineering) του ΟΑΕΔ».

Κάθε πότε αλλάζει το λεξιλόγιο - Γιατί λιγοστεύουν οι θετικές λέξεις

Το λεξιλόγιο των ανθρώπων ασφαλώς αλλάζει και εμπλουτίζεται ή φτωχαίνει στο πέρασμα του χρόνου. Όμως, οι επιστήμονες ανακάλυψαν για πρώτη φορά και κάτι ακόμα: ότι οι λέξεις που χρησιμοποιούμε, εμφανίζουν μυστηριώδεις κύκλους δημοφιλίας, διάρκειας περίπου 14 ετών.

Σε διαδοχικούς τέτοιους κύκλους, ορισμένες λέξεις γίνονται αρχικά πιο δημοφιλείς και μετά φεύγουν από τη μόδα, για να επανέλθουν στο προσκήνιο αργότερα. Κανείς δεν γνωρίζει γιατί μπορεί να υπάρχει μια τέτοια περιοδικότητα της τάξης των 14 ετών κατά προσέγγιση.

Πρεμιέρα για τον ΕΦΚΑ με έλλειμμα πάνω από 1 δισ. ευρώ

Σύμφωνα με τον εγκεκριμένο προϋπολογισμό, ο ΕΦΚΑ θα ξεκινήσει με έλλειμμα πάνω από 1 δισ. ευρώ. Όπως αναφέρει απόφαση του υπουργείου Εργασίας, το έλλειμμα του ΕΦΚΑ θα καλυφθεί από τα ταμειακά του διαθέσιμα και από την αύξηση της επιχορήγησης

Συγκεκριμένα, τα έσοδα για τον ΕΦΚΑ ανέρχονται σε 40.054.622.500,00 ευρώ, ενώ τα έξοδα σε 41.103.527.000,00 ευρώ, που μεταφράζεται σε έλλειμμα των 1.048.904.500,00 ευρώ. Ισοσκελισμένος είναι ο προϋπολογισμός του Κέντρου Είσπραξης Ασφαλιστικών Οφειλών (ΚΕΑΟ), με τα έσοδα να προϋπολογίζονται σε 799.951.600,00 ευρώ. Εγκρίθηκαν, επίσης, οι προϋπολογισμοί του Οργανισμού Γεωργικών Ασφαλίσεων (ΟΓΑ) για το 2017, του Λογαριασμού Αγροτικής Εστίας, καθώς και του Λογαριασμού Οικογενειακών Επιδομάτων, οι οποίοι εμφανίζονται ισοσκελισμένοι. Ειδικότερα, ο ΟΓΑ εμφανίζει ισοσκελισμένο προϋπολογισμό, με έσοδα/έξοδα 250.183.000,00 ευρώ.

 Τα προϋπολογισμένα έσοδα/έξοδα του Λογαριασμού Αγροτικής Εστίας ανέρχονται σε 16.448.000,00 ευρώ, ενώ του Λογαριασμού Οικογενειακών Επιδομάτων διαμορφώνονται σε 663.191.000,00 ευρώ. Όπως προκύπτει από άλλη απόφαση του υπουργείου Εργασίας, πλεονασματικός είναι ο προϋπολογισμός του Μετοχικού Ταμείου Πολιτικών Υπαλλήλων (ΜΤΠΥ) για το 2017, με τα έσοδα να διαμορφώνονται σε 381.633.460,00 ευρώ και τα έξοδα σε 369.837.310,00 ευρώ. Επομένως, το πλεόνασμα διαμορφώνεται σε 11.796.150,00 ευρώ. 

Αναφορικά με τον προϋπολογισμό του Ενιαίου Ταμείου Επικουρικής Ασφάλισης & Εφάπαξ Παροχών (ΕΤΕΑΕΠ) οικονομικού έτους 2017, επισημαίνονται τα εξής: Ο κλάδος επικουρικής ασφάλισης εμφανίζει έλλειμμα 166.598.457,00 ευρώ, καθώς τα προϋπολογισμένα έσοδα ανέρχονται σε 4.957.188.543,00 ευρώ και τα έξοδα σε 5.123.787.000,00 ευρώ. Στον κλάδο εφάπαξ παροχών, τα έσοδα διαμορφώνονται σε 752.273.667,00 ευρώ και τα έξοδα σε 683.177.500,00 ευρώ. 'Αρα, ο κλάδος εφάπαξ παροχών εμφανίζει πλεόνασμα 69.096.167,00 ευρώ.

Ενστάσεις από τους πρώην εργαζόμενους στα σούπερ μάρκετ «Λάρισα»

Ενστάσεις από τους πρώην εργαζόμενους στα σούπερ μάρκετ «Λάρισα»  για  την απόφαση της κυβέρνησης, σχετικά με την έκτακτη εφάπαξ ενίσχυση των 1.000 ευρώ, αφού από τους 557 που την ζητούσαν τελικά θα το πάρουν μόνο οι 225. Μάλιστα, με την πρώτη απόφαση που δημοσιεύτηκε στο ΦΕΚ, την ενίσχυση δικαιούνταν μόνο 15 άτομα (!), αφού αφορούσε μόνο τους ανέργους που πληρούν τις προϋποθέσεις για να λάβουν επίδομα ανεργίας.

Μετά από παρέμβαση του Συλλόγου Υπαλλήλων - Εμποροϋπαλλήλων ν. Λάρισας στο υπουργείο Εργασίας και στον ΟΑΕΔ, έγινε τροποποίηση και στο νέο ΦΕΚ αναφέρεται ότι την ενίσχυση δικαιούνται οι άνεργοι πρώην εργαζόμενοι, που κατά τη δημοσίευση της απόφασης είναι εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ. Αλλά και με τη νέα απόφαση αποκλείονται περισσότεροι από τους μισούς δικαιούχους, αφού έχουν μεσολαβήσει 3 περίπου χρόνια από τότε που έκλεισε η επιχείρηση (υπαγωγή στο άρθρο 99), με αποτέλεσμα κάποιοι να έχουν βρει δουλειά κάπου αλλού. Υπάρχουν, μάλιστα, μερικοί που χάνουν την ενίσχυση, επειδή στο χρονικό διάστημα το οποίο πιστώνεται το έκτακτο επίδομα είναι εορταστική περίοδος και απασχολούνται εποχιακά για κάποιες μέρες, λόγω αυξημένης κίνησης της αγοράς, ενώ μετά θα είναι άνεργοι πάλι...

Οι εργαζόμενοι μπορούν να αγνοήσουν email του αφεντικού όταν δεν είναι στη δουλειά

Στόχος του νέου νόμου είναι να σταματήσουν οι εργαζόμενοι να έχουν άγχος που σχετίζεται με τη δουλειά όταν απομακρύνονται από το χώρο της εργασίας τους.

Σου στέλνει το αφεντικό στις 10 το βράδυ email για τη δουλειά; Είναι δικαίωμά σου να το αγνοήσει. Είναι Σάββατο βράδυ και συνάδελφός σου θέλει να σε ρωτήσει κάτι για τη δουλειά;

Μπορεί να περιμένει μέχρι τη Δευτέρα. Όλα αυτά βέβαια αν εργάζεσαι στη Γαλλία.
Σύμφωνα με νόμο οι εργαζόμενοι στη Γαλλία έχουν το δικαίωμα όταν δεν εργάζονται να κατεβάζουν ρολά και να μην απαντούν σε emails. 

Κεριά Κ.Π. ΚΑΒΑΦΗΣ

Του μέλλοντος η μέρες στέκοντ’ εμπροστά μας
σα μια σειρά κεράκια αναμένα —
χρυσά, ζεστά, και ζωηρά κεράκια.

Η περασμένες μέρες πίσω μένουν,
μια θλιβερή γραμμή κεριών σβυσμένων·
τα πιο κοντά βγάζουν καπνόν ακόμη,
κρύα κεριά, λυωμένα, και κυρτά.

Οι επίσημες αργίες του 2017

Καλωσορίσαμε το 2017 μόλις χθες, ωστόσο ήδη πολλοί σπεύδουν να αναζητήσουν ποιες ημέρες πέφτουν οι αργίες και πόσα τριήμερα θα έχουμε.

Δείτε αναλυτικά τις αργίες του έτους 2017:

Θεοφάνεια Παρασκευή 6 Ιανουαρίου 2017 

Καθαρά Δευτέρα Δευτέρα 27 Φεβρουαρίου 2017 

Ευαγγελισμός της Θεοτόκου Σάββατο 25 Μαρτίου 2017 

Μεγάλη Παρασκευή Παρασκευή 14 Απριλίου 2017 

Μεγάλο Σάββατο Σάββατο 15 Απριλίου 2017 

Κυριακή του Πάσχα Κυριακή 16 Απριλίου 2017 

Δευτέρα του Πάσχα Δευτέρα 17 Απριλίου 2017 

Το νομικό πλαίσιο για το bulling

Με το νόμο 4322/2015 άρθρο 8, το άρθρο 312 του Ποινικού Κώδικα και ο τίτλος του αντικαθίσταται ως εξής:  Άρθρο 312. 

                             Πρόκληση βλάβης με συνεχή σκληρή συμπεριφορά.

1. Αν δεν συντρέχει περίπτωση βαρύτερης αξιόποινης πράξης, τιμωρείται με φυλάκιση, όποιος με συνεχή σκληρή συμπεριφορά προξενεί σε τρίτον σωματική κάκωση ή άλλη βλάβη της σωματικής ή ψυχικής υγείας. Αν η πράξη τελείται μεταξύ ανηλίκων δεν τιμωρείται εκτός αν η μεταξύ τους διαφορά ηλικίας είναι μεγαλύτερη από τρία (3) έτη, οπότε επιβάλλονται μόνο αναμορφωτικά ή θεραπευτικά μέτρα.

ΤΟ ΦΑΙΝΟΜΕΝΟ ΤΟΥ WORK BULLYING

ΕΚΦΟΒΙΣΜΟΙ, ΠΑΡΕΝΟΧΛΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΑΝΟΙΚΕΙΕΣ ΣΥΜΠΕΡΙΦΟΡΕΣ ΣΕ ΧΩΡΟΥΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Αλέξανδρος-Σταμάτιος Αντωνίου

Επίκουρος Καθηγητής | Παιδαγωγικό Τμήμα Δημοτικής Εκπαίδευσης ΕΚΠΑ

Τα θέματα του εκφοβισμού, της παρενόχλησης ή της όποιας μορφής τρομοκράτησης/βίας στο εργασιακό περιβάλλον, αν και φαινόμενα που προϋπήρχαν, κατά τα τελευταία έτη έχουν λάβει ανησυχητικές διαστάσεις στην Ευρώπη αλλά και στην Ελλάδα. Ο εντοπισμός τους συχνά αποδεικνύεται δυσχερής και το πραγματικό τους μέγεθος παραμένει ακόμη εν πολλοίς άγνωστο. Διεθνώς, οι όροι bullying, mobbing και moral harassment στο χώρο εργασίας αναφέρονται στην με όποιο τρόπο (πράξεις, λόγια κ.ά.) σκόπιμη και επαναλαμβανόμενη ψυχoσυναισθηματική και ενίοτε σωματική κακοποίηση των εργαζόμενων.

Η ομάδα του oaednews σας εύχεται ΚΑΛΗ ΧΡΟΝΙΑ!

Μια ρόδινη χρονιά, με σπόρους δημιουργίας και ευτυχία στο κόκκινο!!!

Παραδοσιακά Κάλαντα πρωτοχρονιάς από τη Χίο

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΞΕΝΟΔΟΧΟΫΠΑΛΛΗΛΩΝ ΚΑΙ ΣΕΡΒΙΤΟΡΩΝ ΚΩ

ΠΟΡΦΥΡΙΟΥ 21 ΤΗΛ.2242-027936 ΦΑΞ.2242-022394

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Οι τελευταίες μέρες του 2016 βρίσκουν πολλούς ξενοδοχοϋπάλληλους χωρίς επίδομα ανεργίας. Η χρονοβόρα και απαράδεκτη διαδικασία κατάθεσης της αίτησης για το επίδομα ανεργίας, των360 €, με τη χρόνια υποστελέχωση του τοπικού ΟΑΕΔ, ο οποίος εξυπηρετεί αυτήν την περίοδο 8000 εποχικούς εργαζόμενους, αναμενόμενα προκαλεί μεγάλες καθυστερήσεις.

Έκτακτες παροχές για ακόμη μία χρονιά στους υπαλλήλους του ο Καρέλιας

Αυξήσεις μισθών και άλλες παροχές ανακοίνωσε ο διευθύνων σύμβουλος της καπνοβιομηχανίας Καρέλια ΑΕ, Ανδρέας Καρέλιας, στην ετήσια εκδήλωση που διοργάνωσε η εταιρεία για τους εργαζόμενους, συνεχίζοντας την παράδοση.

Τι άλλαξε στο Δημόσιο το 2016 –Οι σημαντικότεροι σταθμοί

Σαρωτικές μεταρρυθμίσεις περιλαμβάνει ο «απολογισμός» του 2016 για την Δημόσια Διοίκηση, έτος κατά το οποίο ακόμη τέθηκαν οι βάσεις για επόμενες αλλαγές με στόχο τον εκσυγχρονισμό του τρόπου λειτουργίας του ελληνικού δημόσιου τομέα. Σε αντίθεση, όμως, με τις προοπτικές που φέρνουν οι πρωτοβουλίες των τελευταίων 12 μηνών και τις οποίες καταγράφει σήμερα η aftodioikisi.gr, καθηλωμένες έμειναν οι αποδοχές των δημοσίων υπαλλήλων μετά το «πάγωμα» των ωριμάνσεων, παρότι το νέο μισθολόγιο προκάλεσε ονομαστικές αυξήσεις.

Καλή Χρονιά από το ΚΠΑ 2 Πτολεμαΐδας !!!

Χρόνια πολλά από την Ενωση Υπαλλήλων ΟΑΕΔ Κεντρικής και Δυτικής Μακεδονίας

Ζητάς εργασία; Απόδειξη!

neakriti.gr

«Ψάχνεις για δουλειά; Απόδειξε το»... Ή, αλλιώς, «ψάχνεις για δουλειά; Απόδειξε ότι δουλειά δεν υπάρχει και... εξευτέλισε ακόμα περισσότερο την προσωπικότητά σου, ζητώντας αποδείξεις από εργοδότες που θα σου λένε ότι δεν έχουν δουλειά για σένα»...

Άλλωστε, ποιος δε γνωρίζει πως, στην Ελλάδα της κρίσης, η μόνη υπαρκτή απόδειξη είναι η συνεχής αύξηση των μακροχρόνια ανέργων και η ολοένα και μεγαλύτερη μείωση εκείνων που λαμβάνουν επίδομα ανεργίας;

Ο Ντάνιελ Μπλέικ δεν ψάχνει στ’ αλήθεια για δουλειά και πρέπει να τιμωρηθεί, του Δημοσθένη Παπαδάτου-Αναγνωστόπουλου

ὅτι εἴ τις οὐ θέλει ἐργάζεσθαι, μηδὲ ἐσθιέτω. ἀκούομεν γάρ τινας περιπατοῦντας ἐν ὑμῖν ἀτάκτως, μηδὲ ἐργαζομένους, ἀλλὰ περιεργαζομένους

Β’ Επιστολή Παύλου προς Θεσσαλονικείς, 10-11

Λίγο πριν τα 60, ο Ντάνιελ Μπλέικ παθαίνει καρδιακή προσβολή εν ώρα εργασίας και η καρδιολόγος του τον προειδοποιεί ότι δεν μπορεί να ξαναγυρίσει στη δουλειά. Οι κοινωνικές υπηρεσίες της περιοχής του, ωστόσο, έχουν άλλη άποψη. Ο ίδιος παίρνει αρχικά το επίδομα αναπηρίας, για να το χάσει όμως λίγο μετά την πρώτη συνέντευξη: με βάση το ερωτηματολόγιο, η αρμόδια σύμβουλος δεν βλέπει θέμα αναπηρίας και δεν επικοινωνεί καν με τη γιατρό του Μπλέικ. Μόνη δυνατότητα πια είναι το επίδομα ανεργίας. Όμως για να το παίρνει αυτό, η γραφειοκρατία των κοινωνικών υπηρεσιών πρέπει να πειστεί ότι ο Μπλέικ ψάχνει στ' αλήθεια για δουλειά…

Ευχές από το ΔΣ του Συλλόγου Εκπαιδευτικών Λειτουργών ΟΑΕΔ Αν. Μακεδονίας και Θράκης