Εσύ συνάδελφε σε ποια κλίμακα αξιολόγησης ανήκεις;;;

Ανακοίνωση Ομοσπονδίας Υπαλλήλων ΟΑΕΔ για συμμετοχή στις απεργιακές κινητοποιήσεις

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,

Την  Τετάρτη 12 Μαρτίου 2014, συζητείται στην Ολομέλεια της Βουλής - παρά τις αντιδράσεις συνδικάτων - το νομοσχέδιο του Υπουργείου Διοικητικής Απορρύθμισης: «Διοικητικές Απλουστεύσεις – Καταργήσεις, Συγχωνεύσεις Νομικών Προσώπων και Υπηρεσιών του Δημόσιου Τομέα – Τροποποίηση διατάξεων Π.Δ. 318/1992 (Α 161) και λοιπές ρυθμίσεις».

Με το νομοσχέδιο αυτό καταργούνται 21 νομικά πρόσωπα και απολύονται άμεσα οι εργαζόμενοι.  

Με το νομοσχέδιο αυτό καθορίζεται επίσης, ο νέος τρόπος αξιολόγησης με ποσοστά ανά κλίμακα αξιολόγησης ως εξής:

Α) Με βαθμούς 9-10 αξιολογείται ποσοστό έως και 25% των  υπαλλήλων.

Β) Με βαθμούς 7-8 αξιολογείται ποσοστό έως και 60% των υπαλλήλων.

Γ) Με βαθμούς 1-6 αξιολογείται ποσοστό τουλάχιστον 15% των υπαλλήλων!!!

Συμπέρασμα; Το 15% των υπαλλήλων ανά τμήμα/διεύθυνση είναι «άχρηστοι». 

Εσύ συνάδελφε σε ποια κλίμακα αξιολόγησης ανήκεις;;;

Με αυτόν τον τρόπο αξιολόγησης θα επικρατήσει ο ατομισμός των εργαζομένων.

Εγκαθιδρύεται και επανιδρύεται στη χειρότερη μορφή του το πελατειακό κράτος. 

Συνάδελφε δεν θα σε σώσει κανείς!

Ανήκεις στους εν δυνάμει διαθέσιμους - απολυμένους.

Ας δώσουμε τη μάχη την Τετάρτη 12 Μαρτίου 2014, με την καθολική συμμετοχή μας στην πανελλαδική απεργία που κήρυξε η ΑΔΕΔΥ και στα κατά τόπους συλλαλητήρια (για την Αθήνα συγκέντρωση Σταδίου και Δραγατσανίου πλ. Κλαυθμώνος στις 11 πμ) και στη 48ωρη Απεργιακή Κινητοποίηση την Τετάρτη 19 Μαρτίου και Πέμπτη 20 Μαρτίου 2014, εν όψει των απολύσεων των δημοσίων υπαλλήλων που ήδη βρίσκονται σε διαθεσιμότητα το τελευταίο οκτάμηνο. 

Υπάρχει ελπίδα να νικήσουμε.

Αρκεί να αγωνιστούμε…

Θα νικήσουμε!