Μια εξαιρετική δουλειά απο το ΒΝΣ ΟΑΕΔ Μοσχάτου

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ

Γ. Σικελιώτη «Οικογένεια»

Την Κυριακή 23 Νοεμβρίου, στις 11.οο π.μ,

το σχολείο μας μεταμορφώνεται

σε Πινακοθήκη !

Αξιολόγηση δημοσίων υπαλλήλων: Γιατί υπαναχώρησε ο Κ. Μητσοτάκης

της Μαρίνας Δεμερτζιάν

Ήταν μια είδηση που την περιμέναμε. Ανακοινώθηκε όμως επισήμως χθες. Ο Κυριάκος Μητσοτάκης διαβεβαίωσε τους δημάρχους ότι η αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων δεν θα εφαρμοστεί, τουλάχιστον με την υποχρεωτική ποσόστωση.

Η αξιολόγηση δεν μπορούσε να εφαρμοστεί γιατί ήταν ηθικά και νομικά διάτρητη: Όχι μόνο γατί ο νόμος προεξοφλεί πως το 15% των εργαζομένων είναι κακοί στη δουλειά τους. Αλλά και γιατί αμφισβητείται η αντικειμενικότητα των ίδιων των αξιολογητών. Οι τελευταίοι ορίστηκαν με υπογραφή του οικείου Υπουργού.

Η συγκριτική αξιολόγηση θα γίνει μπούμερανγκ για το δημόσιο

Οι εμπειρογνώμονες του Διοικητικού Επιμελητηρίου προειδοποιούσαν από το καλοκαίρι πως η εφαρμογή της αξιολόγησης, χωρίς στόχους και κριτήρια πέρα από τη σύγκριση των υπαλλήλων μεταξύ τους θα υπονομεύσει την ομαδική δουλειά και θα οδηγήσει σε υποβάθμιση της ποιότητας των δημόσιων υπηρεσιών.

Καταγγελία Πανελλαδικής Ομοσπονδίας Εργατουπαλλήλων Εμφιαλομένων ποτών

Κ Α Τ Α Γ Γ Ε Λ Ι Α

Π ρ ο ς 

Τον  Υπουργό  Δικαιοσύνης  και  τον  Υπουργό  Εργασίας

Η Διοίκηση της Π.Ο.Ε.Ε.Π. καταγγέλλει  απερίφραστα τις  κατ’ επανάληψη αντεργατικές, αντισυνδικαλιστικές και παράνομες ενέργειες της διεύθυνσης της Coca Cola 3E η οποία καταπατώντας τους νόμους και το Σύνταγμα της     Ελληνικής  Δημοκρατίας παρεμβαίνει ωμά, κυνικά  και εκβιαστικά  στα  συνδικαλιστικά  δικαιώματα  των εργαζομένων.

Συγκεκριμένα ο  Διευθυντής  Ανθρώπινου  Δυναμικού  της  3Ε  εκβιάζει συστηματικά  εργαζόμενους-απεργούς να διαγραφούν από το Σωματείο του εργοστασίου, εάν θέλουν να επιστρέψουν στην εργασία τους και να υπογράψουν μάλιστα και έγγραφο στο οποίο να διαβεβαιώνουν με την  υπογραφή τους  ότι «αποφάσισαν» να διαγραφούν από τα μητρώα του Σωματείου.

Πρόκειται για μια πρωτοφανή εκβιαστική συμπεριφορά που καταστρατηγεί  βασικά δημοκρατικά δικαιώματα που διασφαλίζουν οι νόμοι περί ελεύθερου συνδικαλισμού (ν. 1264) της  πατρίδας μας.

Ομοσπονδία Υπαλληλων ΟΑΕΔ: Γενική Απεργια 27/11

ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ  ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ Ο.Α.Ε.Δ.

Εθνικής Αντίστασης 8 – 17456 Άλιμος  

Τηλ. 2109924316-2109989647

FAX. 2109924316

e-mail: omosp.ypal.oaed@gmail.com

Ιστοσελίδα: www.oyoaed.gr

Αρ. Πρωτ. 137 / 21-11-2014

Προς τις Ενώσεις Μέλη μας

Προς Όλες τις Υπηρεσίες

Θέμα: «Πανελλαδική Γενική Απεργία ΑΔΕΔΥ-ΓΣΕΕ στις 27 Νοεμβρίου»

Συνάδελφοι,

Την Πέμπτη 27 Νοεμβρίου θα δοθεί μια ακόμα μάχη σε ένα πόλεμο που αφορά πρώτα απ’ όλα την αξιοπρέπεια μας. 

Την Πέμπτη 27 Νοεμβρίου είναι ημέρα Γενικής Πανελλαδικής Απεργίας στην οποία συμμετέχουν όλοι οι εργαζόμενοι δημόσιου και ιδιωτικού τομέα, επιστημονικοί σύλλογοι, επιμελητήρια, έμποροι κλπ.

Την Πέμπτη 27 Νοεμβρίου έχουμε υποχρέωση απέναντι στις δυσκολίες και τα αδιέξοδα  που αντιμετωπίζουμε να αντιδράσουμε.

Ανακοινωση του ΠΑΜΕ για την απεργία 27/11

ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΙΣ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΕΙΣ ΤΟΥ ΠΑΜΕ

ΣΤΗΝ ΑΘΗΝΑ ΣΤΗΝ ΟΜΟΝΟΙΑ 11πμ

Μην ανέχεσαι το μικρότερο κακό γιατί φέρνει στο προσκήνιο νέα επίθεση! 

Μη μειώνεις τις απαιτήσεις σου!

Εργαζόμενε-η, άνεργε-η,

Να πάρουμε τη ζωή μας, το μέλλον στα χέρια μας! 

Το μέλλον της εργατικής οικογένειας δε μπορεί να είναι η φτώχεια, η ανεργία, η εξαθλίωση, η μόνιμη ανασφάλεια. Δε μπορεί κάθε μέρα να βασανίζεται, για να σωθούν τα κέρδη των εκμεταλλευτών, των μεγάλων επιχειρηματικών ομίλων. 

Νέος βαθμός (Ζ) και ακόμη χαμηλότερες αποδοχές για τους νεοπροσλαμβανόμενους στο Δημόσιο

Συμφωνία επιτεύχθηκε μεταξύ της κυβέρνησης και της τρόικας για την εφαρμογή από 1/1/2015 μειωμένων μισθών στους νεοπροσλαμβανόμενους στο Δημόσιο στα επίπεδα του ιδιωτικού τομέα.

Ποιοι και πότε θα πάρουν το Δώρο Χριστουγέννων απο τον ΟΑΕΔ

 Συγκεκριμένα ο ΟΑΕΔ παρέχει κάθε χρόνο στους επιδοτούμενους άνεργους Δώρο Χριστουγέννων ίσο με το ποσό του μηνιαίου επιδόματος ανεργίας εαν έχουν πάρει επίδομα ανεργίας απο 1 Μαΐου εως 31 Δεκεμβρίου 2014 και αναλογία εφόσον υπάρχει μικρότερη διάρκεια επιδότησης.

Έρχεται νέο πρόγραμμα του ΟΑΕΔ για 8.000 ανέργους νέους από ευπαθείς κοινωνικές ομάδες

.«Πρόγραμμα Ολοκληρωμένης Παρέμβασης για νέους έως 24 ετών και ευπαθών κοινωνικών ομάδων»,

Η Φινλανδία προσφέρει 18.000 θέσεις εργασίας για Έλληνες με μηνιαίο μισθό 6.000 ευρώ!!! Ποιοι είναι οι... τυχεροί;

20 Νοεμβρίου 2014

Αναζητούν Ελληνες γιατρούς και νοσηλευτές για να εργαστούν σε νοσοκομεία της Φινλανδίας.

Για τις 18.000 διαθέσιμες θέσεις που υπάρχουν σε ολόκληρη τη χώρα έχει ήδη δημοσιευτεί προκήρυξη στην ιστοσελίδα του ΟΑΕΔ/EURES, και μάλιστα στα Ελληνικά, εδώ και δύο εβδομάδες. Και, όμως, μόλις 2 γιατροί έχουν κάνει αίτηση για δουλειά!

Φαίνεται πως, παρά τις απολαβές που κυμαίνονται γύρω στις 6.000 ευρώ για 37,5 ώρες εργασίας την εβδομάδα, τα μαθήματα Φινλανδικών που προσφέρονται δωρεάν στην Αθήνα και τις ευκολίες μετακόμισης και εγκατάστασης στη Φινλανδία, οι γιατροί και οι νοσηλευτές στην Ελλάδα της κρίσης προτιμούν... τον ήλιο και την οικογενειακή θαλπωρή από μία καριέρα σε δημόσιο νοσοκομείο σε άλλη χώρα της Ευρώπης...

ΕΚΛΕΨΕΣ ΣΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ ? ΟΙ ΠΟΙΝΕΣ ! ( ΝΙΚΟΣ ΣΤΑΥΡΙΔΗΣ ) - Πιο επίκαιρο από ποτε!

60 εκατ. ευρώ για την κοινωνική επιχειρηματικότητα

Σχόλιο του blog: ψεύδεται ο Υπουργός για τα voucher, μυρίζουν εκλογές και μοιράζουμε εκατομμύρια σε ημέτερους  

Τον Ιανουάριο θα είναι έτοιμο το επιχειρησιακό πρόγραμμα του υπουργείου Εργασίας για την αντιμετώπιση του προβλήματος της ανεργίας στο οποίο έχει προβλεφθεί ειδικό κονδύνι 60 εκατ. ευρώ για ενέργειες της κοινωνικής επιχειρηματικότητας, σύμφωνα με τον υφυπουργό Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας Ιωάννη Πλακιωτάκη.

Όπως δήλωσε ο υφυπουργός από τη Λάρισα όπου βρίσκεται σχεδόν έχουν ολοκληρωθεί οι διαπραγματεύσεις με την Ευρωπαϊκή Ένωση, το πρόγραμμα αναμένεται να εγκριθεί μέχρι τέλος του έτους, «οπότε μπορούμε να τρέξουμε δράσεις και ενέργειες από την αρχή του έτους».

Ο υφυπουργός Εργασίας, παρατήρησε, ότι τα υφιστάμενα προγράμματα ανεργίας δεν αντιμετωπίζουν το τεράστιο πρόβλημα της ανεργίας, όμως μελέτες του ΕΚΚΕ ( Εθνικό Κέντρο Κοινωνικών Ερευνών), έχουν δείξει ότι ένα 20% των ωφελουμένων από τις δράσεις voucher, τελικά βρίσκουν μόνιμη θέση απασχόλησης.

Εγγραφές στις Δημόσιες ΣΕΚ: Οι ειδικότητες - Η προθεσμία

Το Υπουργείο Παιδείας και Θρησκευμάτων προχωρά στη λειτουργία των Δημόσιων Σχολών Επαγγελματικής Κατάρτισης (ΣΕΚ), διασφαλίζοντας την ομαλή ροή της εκπαιδευτικής διαδικασίας, ενισχύοντας την επαγγελματική δυναμική των καταρτιζομένων και θέτοντας σε νέες βάσεις, τη σύνδεση της επαγγελματικής κατάρτισης, με τις απαιτήσεις της σύγχρονης αγοράς εργασίας.

«Συνεπείς στις δεσμεύσεις μας, εκκινούμε σήμερα τη διαδικασία εγγραφής στις Σχολές Επαγγελματικής Κατάρτισης, ανοίγοντας νέους εκπαιδευτικούς και επαγγελματικούς ορίζοντες για την νέα γενιά. Κεντρικός στόχος μας είναι η παροχή υψηλού επιπέδου Δημόσιας Δωρεάν Κατάρτισης, προσφέροντας ειδικότητες αυξημένης ζήτησης» τόνισε ο Υφυπουργός Παιδείας, Γιώργος Γεωργαντάς, υπογραμμίζοντας ότι «βασική επιδίωξη είναι η άμεση απορρόφηση των αποφοίτων μας. Ευελπιστούμε στη συνεργασία όλων των εμπλεκόμενων φορέων και προσώπων, προκειμένου το εγχείρημα αυτό να αποτελέσει εργαλείο, τόσο για την είσοδο των σπουδαστών μας στην αγορά εργασίας, όσο και την αναβάθμιση της Τεχνικής Εκπαίδευσης».

Συνολικά θα λειτουργήσουν πιλοτικά 21 από τις 96 Σχολές Επαγγελματικής Κατάρτισης, στοχευμένα στην Ελληνική Επικράτεια, με κριτήρια την κατά το μέγιστο δυνατή γεωγραφική διασπορά και την δυνατότητα απορρόφησης των σπουδαστών στην αγορά εργασίας μετά το πέρας της κατάρτισης και της μαθητείας.

Οι ειδικότητες των ΣΕΚ:

Το θράσος να γυρίζεις 650 ευρώ που δεν σου ανήκουν

Στέφανος Δάνδολος

Τι παρακινεί μια καθαρίστρια στα Τρίκαλα να παραδώσει έναν φάκελο με εξακόσια πενήντα ευρώ που δεν είναι δικά της;

Εξακόσια πενήντα ευρώ είναι ένα μηνιάτικο. Είναι δώρο εξ’ ουρανού. Δεν βλέπει; Δεν διαβάζει τι γίνεται σε αυτή τη χώρα; Δεν ακούει για τις οφ-σορ εταιρείες με τα κρυμμένα εισοδήματα, για το αδήλωτο μαύρο χρήμα σε μαύρες τσάντες προς μακρινούς παραδείσους; Μήπως η μέση της δεν έχει σπάσει για πέντε ευρώ την ώρα; Πού βρίσκει το θράσος αυτή η γυναίκα να δίνει ελπίδα σε μια χώρα, τώρα που τα φώτα έχουν σβήσει προ πολλού;

Ζέττα Μακρή: Επενεξέταση κριτηρίων ένταξης Αγρ.Συν. σε προγράμματα ΟΑΕΔ

Να ελεγχθούν και να επανακαθοριστούν τα κριτήρια και οι διαδικασίες ένταξης των Αγροτικών Συνεταιρισμών στα προγράμματα του ΟΑΕΔ ζητά με αναφορά της στον υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας, η βουλευτής Μαγνησίας της Ν.Δ. Ζέττα Μακρή. Σχετικό υπόμνημα άλλωστε είχε απευθύνει στον υπουργό ο Αγροτικός Συνεταιρισμός Βόλου (ΕΒΟΛ).

Ειδικότερα όπως αναφέρει η κα Μακρή, τα επιδοτούμενα προγράμματα του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας για την πρόσληψη ανέργων έχουν ως στόχο τους την στελέχωση των επιχειρήσεων με εργατικό δυναμικό και την παροχή της δυνατότητας εργασίας σε ανέργους. Με τα προγράμματα αυτά, προωθείται η ενίσχυση της επιχειρηματικότητας τονώνεται η τοπική οικονομία και επιτυγχάνεται η μείωση της ανεργίας.

Μειώσεις μισθών, απολύσεις και λουκέτα στο Δημόσιο για να γυρίσει η Τρόικα

Η διαπραγμάτευση της κυβέρνησης με την Τρόικα που συνεχίζεται μέσω ηλεκτρονικής αλληλογραφίας έχει “κολλήσει” στο Δημόσιο. Σύμφωνα με ασφαλείς πληροφορίες, προκειμένου να επιστρέψουν οι εκπρόσωποι των πιστωτών ζητούν κάλυψη του δημοσιονομικού κενού το οποίο αποτιμούν στα 3,5 δισ ευρώ για το 2015 με μέτρα περικοπής δημοσίων δαπανών.

Οι αλλαγές που έρχονται στα προγράμματα Κοινωφελούς Εργασίας σε προϋποθέσεις συμμετοχής, αποδοχές και άδειες

Ριζικές αλλαγές θα διαμορφώνουν το νέο πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας του ΟΑΕΔ.  Τα βασικά σημεία που θα αφορούν το νέο πρόγραμμα θα είναι τα εξής:

«Κοπελιά άκου»

 Το συγκλονιστικό μήνυμα του Χανιώτη οικοδόμου στην Έλλη Παπαγγελή

malefakis.jpg

Η επιστολή του Ανδρέα Μαλεφάκη | Facebook

«Μας είπαν για ομαδικούς τάφους και εκατοντάδες νεκρούς, χωρίς ποτέ τίποτα να αποδειχθεί… Μας είπαν για δολοφονημένους εντός του χώρου του Πολυτεχνείου, όπου όμως κανείς δεν έχασε τη ζωή του», έγραψε η κ. Παπαγγελή στον λογαριασμό της στο facebook και μετά τη γενικευμένη κατακραυγή κατέβασε το επίμαχο κείμενο.

Ο Ανδρέας Μαλεφάκης, μια ζωή οικοδόμος, «στη βιοπάλη», όπως λέει, έζησε τα γεγονότα του Πολυτεχνείου μέσα από το Πολυτεχνείο. Κυνηγήθηκε και βασανίσθηκε αλλά δεν πρόδωσε τους συντρόφους του.

Η συγκλονιστική επιστολή δημοσιεύτηκε στην προσωπική ιστοσελίδα του οικοδόμου στο Facebook. Την αναδημοσίευσε ο agonaskritis.gr

Βραβεία Κοινωνικής Επιχειρηματικότητας σε φορείς της Κοινωνικής Οικονομίας

myrtillo-cafe.jpg

Myrtillo Cafe

Με την απονομή των Βραβείων Κοινωνικής Επιχειρηματικότητας σε επτά φορείς της κοινωνικής οικονομίας ολοκληρώθηκε ο διαγωνισμός Social Business Excellence Awards 2014. Οι διακριθέντες στις επτά κατηγορίες βραβείων προέρχονται από την Αθήνα, τη Θεσσαλονίκη, τη Λάρισα, τη Λέρο και την Τήνο, αποδεικνύοντας το σημαντικό έργο που επιτελείται στον χώρο της κοινωνικής οικονομίας, τόσο στα αστικά κέντρα, όσο και την περιφέρεια.

Ο νέος αυτός ελληνικός θεσμός αποτελεί μία πρωτοβουλία του Εθνικού Κέντρου Τεκμηρίωσης, του British Council και της Αναπτυξιακής Σύμπραξης Πρόσβασις, με τη συνεργασία της Κοινωνικής Συνεταιριστικής Επιχείρησης Ένταξης «Αμφιτρίτη Κοιν.Σ.Επ.».

Συνοπτικά οι διακριθέντες ανά κατηγορία είναι οι ακόλουθοι:

Πρωτοφανές: Ζητήθηκε από έγκυο να "ρίξει" το παιδί της για να μην απολυθεί

Σόκ έχει προκαλέσει καταγγελία που κατατέθηκε την Τρίτη στην Επιθεώρηση Εργασίας από το Παράρτημα Ηρακλείου του Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών, σύμφωνα με την οποία έγκυος εργαζόμενη σε εταιρεία δέχτηκε απειλές να διακόψει την εγκυμοσύνη της για να συνεχίσει να έχει τη δουλειά της.

Πρωτοβουλία προάσπισης σταθερών εργασιακών σχέσεων στους δήμους

Πρωτοβουλία προάσπισης σταθερών εργασιακών σχέσεων στους δήμους 

Σε πρωτοβουλία προάσπισης των εργασιακών σχέσεων στους δήμους προχωρούν οι 10 δήμαρχοι της Αττικής, που έχουν εκλεγεί με την υποστήριξη του ΣΥΡΙΖΑ. Σε κείμενο αρχών που παρουσίασαν σήμερα σε συνέντευξη Τύπου ζητούν επιστροφή στη σταθερή και πλήρη σχέση εργασίας στους δήμους και ευρύτερα στο Δημόσιο, αναίρεση της απαγόρευσης πρόσληψης μόνιμου και εποχικού προσωπικού μέσα από τα ανταποδοτικά τέλη των δήμων, εφαρμογή του θεσμικού μέτρου 1/5 (μια πρόσληψη για πέντε αποχωρήσεις), απλοποίηση και επιτάχυνση των διαδικασιών πρόσληψης συμβασιούχων ορισμένου χρόνου, πλήρη εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα για τους εργαζόμενους στους ΟΤΑ. Στο κείμενο - που προτίθενται να προωθήσουν στα Δημοτικά Συμβούλια καταρχήν των δήμων της Αττικής και στη συνέχεια της υπόλοιπης χώρας, στις Περιφερειακές Ενώσεις Δήμων (ΠΕΔ), αλλά και στα συλλογικά όργανα των δήμων - ζητούν επίσης άμεση ολοκλήρωση του εσωτερικού ελέγχου και δίωξη των περιπτώσεων πλαστών τίτλων σπουδών, ακύρωση των διαδικασιών επανακαθορισμού κριτηρίων στην εφαρμογή του Π.Δ. 164 και ακύρωση των διώξεων στους αιρετούς που εφαρμόζουν δικαστικές αποφάσεις με τις οποίες δικαιώνονται εργαζόμενοι.